為落實兩級公司布局部署，圍繞“先錢”、“先贏利”、“如何管理成本”，引導員工牢固樹立風險意識、成本意識和市場意識，不斷挖掘內部潛力，降低礦山成本，永美集團陳思樓煤礦制定並印發了《陳思樓煤礦降本增效通知書》工作計畫“從根本性、整體性、穩定性和長遠性的角度出發，確保工作有規有章可循，有證據可循。
據悉，《規劃》主要從三個方面明確了工作內容。 一是制定控制目標。 根據礦山實際情況，制定切合實際的目標計畫，力爭全年非生產性支出較2024年減少5%生產成本可控，比2024年計畫低3%;在2024年的基礎上，翻新和廢物的總量將增加2%。
二是明確組織架構。 圍繞職責範圍內的指標，加強管控，制定切實可行的措施，構建以礦長、黨委書記為主體的職責分工，以九個工作組為主體，各工作組具體負責研究分析專業問題， 制定和實施降本增效、增收增利的措施，確保礦山總體工作目標的順利完成。
三是制定科學工作基礎。 根據“經營管理三個問題”活動中收集到的廣大幹部職工的合理化建議和具體措施，制定了12項具體可行的降本增效工作計畫，進一步加大激勵措施力度，鼓勵員工參與降本增效，確保工作取得實實在在的成效。
下一步，礦山將繼續推進方案的實施，關注各單位在推進降本增效過程中的亮點和典型做法，及時推廣應用，全力以赴打好四季度收官戰， 完成年度目標任務。（供稿人：王昊）。
編輯：于浩。
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