近日，我市太平嶺滿族鄉召開青年人才座談會，邀請農村青年人才和青年黨員幹部暢談家鄉的變化，為振興發展建言獻策。 鄉委書記孫世剛出席會議，並給年輕幹部上了一堂專題黨課。
座談會上，他首先學習習了《莊河市年輕幹部培養培訓三年工作計畫》，對年輕幹部工作考核工作提出意見，要求年輕幹部在展示優秀人才中發揮帶頭作用，不怕危險和障礙， 勇於承擔責任，追求卓越。隨後，青年幹部代表依次總結了2024年的工作，結合自身實際談了自己的經驗，對鄉村振興建言獻策。 交流中，大家紛紛表達了真情實感，熱切表達了對家鄉的讚頌和熱愛，展現了年輕幹部朝氣蓬勃、向上向上的精神風貌。
與會領導認真聽取了年輕幹部的發言，在充分肯定工作成績的同時，分享了自己多年來積累的經驗和體會，勉勵年輕幹部扣“扣”補“鈣”，蹲下“苗”擔“擔當”，牢記初心使命， 在新時代、新征程中，帶著自己的夢想砥礪前行。
鄉委書記孫世剛以“加強修養、自省、自勉”為主題，生動地講了一堂黨的廉政課。 希望青年幹部認識到重大意義，堅定不移地遵守黨的紀律; 要加強黨性修養，切實把握黨紀內容; 要堅持自省、自勉，自覺築牢違章違紀底線。 築牢“不敢腐化、不能腐化、不想腐化”的思想大壩，忍住寂寞，守住底線，穩住心，頂得最好，確保幹部隊伍源泉永遠是清泉。 最後，在鄉黨委副書記的帶領下，在場的黨員們重溫了入黨誓詞，回憶了入黨初衷，為青年才俊的討論交流畫上了圓滿的句號。
在政府中，唯一重要的事情就是贏得靈魂。 下一步，太平嶺滿族鄉將把培養年輕幹部和青年人才擺在重要位置，採取習培訓、研討交流、黨課教育、一線經驗、導師“傳幫扶”等措施，優化年輕幹部成長路徑，嚴格務實加強監督管理， 使基層年輕幹部始終保持謙虛謹慎、昂揚的精神狀態，認真做好基層工作的“必答題”。
*：太平嶺滿族鄉。