當前，公務員和事業單位的就業傾向在中國民眾中引起了廣泛的爭議。
在目前的工作形勢下，要想順利進入國家公務員隊伍，首先要通過一系列的考試，包括筆試、、、三個方面。
公務員是一種“鐵飯碗”的工作，很受現代高校學生的歡迎，現在高校畢業生在民企民企中會遇到失業減薪的問題，大家都覺得公務員這個崗位在工作中不會失業， 因為他們是國家的公務員，而且他們很受歡迎，很受人民的擁護，所以大家都把公務員看作是乙個國家的最高職位。我們的公民應該尊重這些職位的現有員工。
上海**下發了關於《禁酒令》的檔案，要求所有員工按照這一要求去做，上班時間和上班時間不喝酒，上班時間不喝酒，上班時間喝酒對國家影響很大，現在，當局也發布了新的禁令，那就是喝酒。
01政府實施了“最嚴禁飲酒”，上班時間不能喝酒，節假日也不能喝酒！
隨著我國各級事業單位在職職工工資福利的逐步提高，逐步放寬了與國家公務員相媲美的政策，對事業單位在職職工實行了更加嚴格的禁酒令，即禁止在工作時飲酒， 春節期間也禁止飲酒。各種政策的出台，導致不少應屆高校畢業生放棄申請。
對於很多上班族來說，這是一種不公平的待遇，吃完飯後，春節就是他們的私生活，雖然他們是公務員，但不能剝奪他們的自由。
《公共機構禁菸法》的執行情況是：
1、所有在職員工不得在社交場合飲酒。
2、員工不得飲用其他機構或人員擁有的含酒精飲料。
3、事業單位工作人員，不論工作日上班、節假日值班、工作8小時以上，均不得飲酒。
政府機構的在職人員在工作日是不允許喝酒的，這是為了保證他們的正常工作，機構是公務員和服務人員的一種，是公務員和服務人員的一種，也是行政機構。 如果老闆給他們下達了緊急任務，而他們不能按時完成工作，就會對他們的工作狀況產生很大的影響，也會對事業單位在人民心目中的社會地位產生不利影響。
事業單位在職職工的工作性質決定了其工作性質是緊急召回的範圍，其中相當一部分是事業單位的在職職工，其實施的目的是為了保證自己在人民群眾心目中的地位，同時， 也是為了更好地完成他們的工作任務，確保民警下班後能夠正常工作。
我們的人民，尤其是剛畢業的大學生，應該理性地看待國家公務員和事業單位出台的禁酒令，而這個制度的出台，就是要從從職工的角度出發，這樣才能更好地控制自己的工作，從而獲得穩定的工作環境;如果職工喝多了， 有損機關聲譽，工作順利進行得不到保證，事業立業的順利進行也得不到保證。
剛從大學畢業的大專畢業生要想走上公務員之路，那麼就必須按照事業單位的規章制度，全心全意為人民服務，這樣我們才會受到我們的尊重。
禁止