從監考員的角度來看，參加國考監考的經歷給他帶來了一些鼓舞人心的改變。 過去考生不準時到達考場是很常見的，大家總認為“到了考場就敗了一半”，“沒有習就淘汰了一半人”。 現在，乙個考場裡有30名考生，只有4名考生沒有出現，所有考生都認真回答了問題，顯然已經做好了充分的準備。 令人震驚的是，參加國考的考生大多是00後，偶爾也有少數95後，而90後則寥寥無幾。 這讓人覺得，畢業後選擇進入體制，已經成為最好的選擇，或者說是乙個比較好的選擇。 作為監考員，他們比考生更緊張，他們知道時間很寶貴，絕不能浪費一秒鐘。 因此，在監考時，他們不敢多說什麼，不敢多動，甚至戴著口罩來降低呼吸聲。 他們對國考日益嚴格的監考要求感同身受，比如考試鈴聲響起前不准看試卷，考試鈴聲響起後舉起右手。 然而，一些監考人員在通過考場後，忍不住說“以後不會讓女兒參加國試了”。
一位參加公務員監考的網友感受到了考試的難度，毫不猶豫地表示，以後絕不讓孩子參加公職。 首先，他認為試卷的難度一年比一年高。 尤其是實考環節，題量巨大，兩小時內就有40多頁的試題，光是瀏覽題目就讓人感到頭暈目眩。 如果沒有特殊訓練，在有限的時間內完成所有問題並取得高分幾乎是不可想象的。 他認為，國家可能設定如此高難度的考試，是為了勸阻一些考生面對困難，篩選出真正有決心的人才。 其次，他指出，申請人數眾多，包括屢次考試不及格、考試不及格的申請者。 長期的奮鬥給候選人帶來了巨大的心理壓力和疲勞，這不是一般人能承受的。 這樣的考核過程，不僅有一定的體力消耗，而且對精神和意志也構成了巨大的考驗。 即使你有幸通過筆試，在面試過程中也有新的要求，從知識儲備到顏值和談吐，各個方面都會被全面考核。 只要這些領域之一存在缺陷，就幾乎等於不足。 他感嘆，即使自己最終成為公務員，大多數人發現，一旦上班，他們似乎看到了退休的陰影。 晉公升很大程度上取決於運氣和個人努力，只有您自己知道其中的辛勤工作。 考入公務員並不意味著躺平，工作並不像想象中那麼輕鬆自在，加班很可能變得司空見慣，形成一種看似被圍困的狀態。 一點點權力是乙個高風險的職業。 最輕微的錯誤都可能導致重大錯誤，其後果是不可估量的、不確定的和充滿風險的。 相比之下，盡早選擇適合自己的專業，找到乙份好工作，不斷提公升自己，過上自己想要的生活，似乎更理性。
不過，也有網友對這一觀點提出了異議。 他們指出，雖然很多人選擇辭職離職，但公務員自願離職的案例卻很少。 他們感嘆，雖然公務員經常抱怨自己辛苦，但還是堅守在原來的崗位上我說不出來。 其實，大家說的都有道理。 是否參加公務員考試，不應由父母代替子女來決定，而應是綜合考慮考生本人個性和興趣的結果。 在競爭激烈的社會中，每個人都應該根據自己的情況做出正確的選擇。
我們是否應該更全面地看待這個問題？雖然做公職人員難度大，涉及綜合能力很多，但一旦錄取，也有一定的相對穩定和安全。 畢竟，在經濟環境的影響下，公務員還是比較穩定的工作崗位。 而對於一些追求穩定和舒適的人來說，這可能是乙個更好的選擇。 對於其他人來說，他們對自由和個人發展更感興趣，他們可能更傾向於在其他行業發展。 總之，每個人的選擇都應該得到尊重，沒有絕對的對錯之分。 重要的是，每個人都要根據自己的情況和興趣做出最佳選擇。