最近，我在網上看到很多關於年輕幹部的新聞，他們都是被選的孩子，工作兩年成為副市長，然後每兩年加緊，30多歲就去副縣級，有的甚至能達到縣級作為體制內的幹部，回頭看自己，你們都40歲了，還是副科級，花了20年時間才在別人的起點兜圈子。
22歲從普通二校畢業，主修新聞學，畢業後回到縣電視台當記者最大的成就就是跟著縣委的四位書記，但因為性格的原因，直到每個書記都離開，我才知道自己叫什麼名字！
2024年，我遇到了鄉鎮副鎮長的考試，我抱著試一試的態度參加了考試，沒想到竟然被錄取了，中途差點被刷掉，因為在名單敲定的時候，有領導提出由常委會委員投票決定， 對於我們這些不了解常委會的人來說，這基本上相當於死刑。
但好在當時的縣委書記是個懂的人，說這個辦法不公平，而且是考成績決定的，於是我從事業單位轉為鄉鎮副鎮長，當了副科級幹部，也實現了從臨時工到公務員的大滿貫， 並花了 8 年時間完成系統中的所有身份。
從乙個專業技術部門到鄉鎮副鎮長，這種身份的轉變，我還要花很長的時間去適應，我以前以為自己什麼都可以做，但真正走到副市長這一步，你知道你什麼都不懂，你以為大家都比你強， 說他們比你強，讓你對自己有很大的懷疑。
不過，帶著習的態度，我很快就適應了，首先是思維模式的轉變，我總覺得一件事，要麼對，要麼錯，但是在鄉鎮之後，你發現對的不一定是對的，錯的不一定是錯的，這取決於問題的角度和身份， 往往有很多事情，你需要不斷改變角度和身份。
由於性格原因，工作踏踏實實，我經歷過兩個鄉、乙個部門、每個工作單位，主要領導覺得你可以，都給你畫了蛋糕，總是說幾句話放在心裡，讓你感到工作的巨大動力，任何困難和委屈都算不了什麼！你會覺得總有一些值得期待的東西！
但是，事情的發展總會讓你失望，不管前面的話有多好聽，當有實質性的機會時，總是沒有你的部分，一旦這樣，你還是會有期待的，到了兩三次，或者四次，你就不會當真了。
經歷了很多，我慢慢知道，問題是我自己的原因，與其他領導沒有太大關係我總覺得做好工作是最大的成就，但其實在這樣的社會裡，從來不缺能幹事、能幹好事的人，能力只能讓你得到做事的基本條件，情商是你能不能走得更遠的關鍵。
當你弄清楚了，就松了一口氣，因為你反正做不到，說得好聽一點，你只能做事，而現在你已經40歲了，你沒有任何想法，在很多人的起點上，我們看到這確實是乙個結束，這是你必須接受的事實。