無論你是在美國留學還是加入華爾街，乙個非常重要的環節就是面試，尤其是自我陳述的部分，告訴對方你是什麼樣的人，你想做什麼學校和企業都喜歡聽故事。 在西方，講故事是一種重要的文化，企業在籌集資金時也應該給投資者講故事。 美國和中國都強調精英教育，精英教育下的孩子學歷好，履歷耀眼，但這並不意味著他們能過上好日子。 精英教育應該賦予人們獨立思考的能力和與不同人交談的能力。 所謂高情商，本質上是對事物和人的更高理解和共情。 美國的常春藤盟校本科教育一般是“文科教育”，即注重綜合教育，實現真正意義上的全面發展，而我國的本科教育則是更專業的教育。 美國名校允許來自世界各地的校友對學生進行面試，一方面成本非常低，另一方面雙方可以很好地溝通，這也增強了校友和學校的凝聚力。 基本操作流程是招生辦公室每年通知全球校友“區域總裁”，區域總裁會聯絡當地校友，填寫志願者表格，並按照每個校區願意付費的時間安排面試次數，面試校區不付費。 美國私立大學的錢從哪裡來？一般是校友的捐贈，校友捐贈越多，學校的發展越好，越能吸引優秀學生，從而形成正向迴圈。 當然，校友在捐贈後也有機會參與學校未來的戰略決策。
無論是中國式教育還是美式教育，它帶給人們最好的財富應該是什麼？它應該在學習和習的過程中，慢慢形成自己的思想和看待世界的方式，看清自己的選擇，做出正確的選擇。 要有辯證思維，不隨波逐流，勇於重新選擇。 在平凡的生活中快樂的能力，無論在什麼情況下都能享受它，是很重要的。 最後，還有終身學習的心態習。 美國富人子女的教育也非常不穩定，為了維持社會地位，他們拼命把孩子送到最好的學校，美國的好學校也會面試家長。 此外，美國有相對成熟的信託制度，一般由監護人和律師起草，規則由監護人制定，由律師執行，如規定子女35歲以後每年可以從**中提取20萬美元。 好的學校讓學生有更多機會在華爾街或諮詢公司找到工作。 要想進入投行，不僅要有名校畢業的經歷，還要經過各種面試和考核。 在華爾街投資銀行中，中國人還是比較少的，投資銀行要求求職者要有大量的知識。
在東西方的教育過程中，西方鼓勵自信，東方鼓勵內向，所以很多中國人明明優秀，卻不敢表現出來。 在工作選擇方面也是如此，中國人更喜歡穩定的工作，而西方人則傾向於具有挑戰性的工作。 心理健康在美國確實是乙個敏感話題，很多精英在高壓下都有自己的心理醫生，頻率大概是每週一次，我覺得這是很正常的事情，而且心理健康不在醫療保險的保障範圍內，很多被心理問題困擾的人，並不知道這些其實是可能的， 心理學家是要傾聽你情緒的來龍去脈，找到根本原因，並有針對性地進行輔導。許多出國留學的學生輟學，不是因為成績，而是因為嚴重的抑鬱症。 