昨日，董明珠在格力電器2023屆大學生入職儀式上再次提到了原書記孟玉通。
對於這位從職場綜藝中選的前任秘書，董明珠毫不留情，“董明珠怒斥孟玉彤”的話題瞬間成為熱搜第一。
據**，在提到孟玉彤時，董明珠說：
事實上，在習幾個月後，她（孟玉彤）是唯一乙個，9個人中有乙個選擇留下來留住她。 那時候我看她很勤奮，想讓她長大，就說你留下來陪我當秘書。隨後，董明珠說：“當乙個秘書連檔案都寫不出來的時候，我不知道秘書是什麼。 “而且借助我們平台成為網紅，在公司裡起到了不好的作用，格力電器不能容忍這樣的人，所以我們解雇了她。
要知道，這也是格力和董明珠自今年5月孟玉彤離開以來，第一次公開表示孟玉彤被格力開除。 隨後，董明珠在講話中說：
當然，大家都覺得她也是物有所值的，她一來到格力這個品牌就有很多所謂的粉絲，但又有什麼用呢？你今天只是多賺了一點錢，所以我覺得這種行屍走肉沒什麼區別，如果你有錢怎麼辦。 我認為金錢是必須的，但這不是我們追求夢想的動力，而是我們奮鬥的結果。今天就來看看董明珠和孟玉彤是如何從乙個霸道總裁和她甜蜜的秘書職場故事演變成如今的“邪惡”局面的。
董明珠和孟玉彤的命運，來自一檔職場真人騷節目《我們是職場新人》。 當時，即將大學畢業的孟玉彤，經過層層篩選，和其他8個人一樣，得到了習《職場》的機會，得以進入老闆董明珠的面前。
在這檔節目中，與其他選手相比，孟玉彤在浙江大學外國語學院的履歷和能力並不出眾，但她在面試中自信的自我展示給董明珠留下了深刻的印象。
在第一次習考核中，孟玉彤下達的計畫被董明珠徹底否定，得到了倒數第二的慘淡分數。
不過，孟玉彤在之後的節目中展現出的特質，與女強人董明珠的性格和風格非常契合，董明珠非常欣賞。
她在節目中毫不掩飾地說，孟雨彤有青春的活力。
我認同她的品質，希望公司未來最優秀的人能是像她這樣的人。
節目結束後，董明珠真的把孟玉彤乙個人從9位優秀青年中撇開了。 董明珠請她做秘書，高調表示，她會按照“格力**人”的標準，親自培養這個潛力無限的年輕人。 當時，孟玉彤的辦公室就放在董明珠旁邊，可見高水準。
那時候，董明珠和孟雨彤作為職業女性的話題非常火熱，董明珠無論走到哪裡都會把孟玉彤當成“**人”。 甚至，在2024年10月召開的中國製造業領袖峰會上，董明珠發表了“把孟玉通培養成第二個董明珠”的大膽表態。
彼時，格力正在攻克直播新業態，董事長董明珠也曾多次親自直播，為格力電器站台。 董明珠簽下了職場新人孟玉彤，有很多猜測說他要打造IP，搞直播帶貨。
後續結果也顯示，那些猜到直播有貨的人，都在同一句話中。
後來，隨著參加綜藝節目、加入格力，孟雨彤自己也積累了一定數量的粉絲，她更新的在格力工作的vlog也非常火爆，經常上榜，很快就積累了超過百萬的粉絲。 眼看時機成熟，格力迅速上線了“珍珠羽少年選拔”直播賬號，在短時間內完成了粉絲的原汁原味積累。
或許是因為《珍珠羽少年選集》直播間的商品品類，雖然這個賬號的粉絲熱度相當高，但直播體量並不突出，甚至與其他直播間相比，也可謂銷量慘淡。
相較於格力直播間慘淡的銷量，孟雨彤的個人IP已經聚集了不少流量，他的**作品也經常出圈，孟雨彤也成為了不少大學生和職場女性的榜樣，成為不少人飯後聊的話題。 相反，沒有多少人關心格力的銷售額和營業額。
後來，眼尖的網友發現，孟玉彤正在從“董事長**”的身份轉變為“專職帶貨主播”，情況變化的速度比大家想象的要快。 董明珠向外界解釋道：
我想訓練她，但她後來覺得她喜歡做自己喜歡做的事情，所以我說你應該先去直播體驗一下。從“董事長**人”到職業主播，在正常人眼中，無疑是一種**。 孟雨彤曾在自己的**中分享，加入格力電器後，作為董明珠的秘書，她的工作大致可以分為五個部分：行政、接待、活動、電商與營銷部門對接、出差。
孟玉彤曾說過，在董明珠的秘書這個崗位上，工作量非常大，加班、熬夜是家常便飯，很有挑戰性。 後來，當他從秘書崗位上退下來，輪流到市場部從事直播時，孟宇彤坦言自己不是很喜歡直播，但看到銷售情況還是很驚訝。
孟玉彤也表示，自己在格力的薪資並不高，跟同年加入格力的其他大學生也算不上差，薪資在5000-10000元之間。 當時，“孟玉彤月薪不超過萬元”的話題也出現在熱搜上。
看著外人眼中的風景，其實只有他自己知道背後的艱辛。
好景不長，孟玉彤於今年5月正式離開格力。 格力的“**人”辭職了，真相是他被“解雇”了。
孟玉彤和格力的分手有點突兀。 首先，格力刪除了孟玉彤的**，修改了頭像和直播間的名稱。 孟玉彤隨後感慨地在個人微博上發文：“依靠別人永遠不如依靠自己。
隨後，格力官方回應孟玉彤確實已經辭職，稱她的辭職是“正常的人事流動”。 隨後，在對格力市場部員工的採訪中，有**：
孟玉彤在格力期間，經常曠工參加商務活動、承辦私務，異常出勤率非常高。格力“**人”的辭職不是正常的辭職和人事流動，真相是“因嚴重違反公司規章制度而被解雇”。 雖然格力沒有從官場面上表明孟玉彤辭職的真相是“因私事被開除”，但在高層的指示下，孟玉彤辭職的真正原因卻是通過小渠道放出來的，這實在是敲打了孟玉彤缺乏專業精神和敬業精神。 也在一定程度上堵住了孟玉彤後續進入其他知名公司的大門，沒能聚在一起散去。
雖然孟玉彤辭職的真正原因被曝光，但孟玉彤和董明珠的分手還是不錯的。 孟雨彤離職後並沒有說格力的壞話，他專心做時尚草博主，作為網紅接生意訂單賺得盆滿缽滿董明珠從來沒有在公開場合說過孟玉彤不是。
我以為雙方已經“和平分手”了，沒想到董姐帶著兩個迴旋鏢來了。
今年11月，董明珠在接受《財經朗巖》採訪時回應稱，“網紅不看人的素質，人在格力外面做廣告是不合規的。 在節目中，董明珠也回應了關於**人的討論。
沒想到，僅僅過了乙個月，董明珠又開槍了，直接在大學裡公開訓斥格力：當乙個網紅偏離了自己的夢想，他就像一具行屍走肉，無非就是今天多賺了一點錢，沒什麼區別，如果他有錢了怎麼辦。
半年過去了，董明珠毫不猶豫地再次訓斥了孟玉彤，孟玉彤不放手的原因主要有三個：
董明珠的相識不詳。 董明珠匆匆收納孟玉彤為董事長秘書，只是因為她也是女性，而孟玉彤這個小女孩在節目中的特質與董明珠的氣場相得益彰，她還大膽宣告要把孟玉彤培養成“格力**人”。 於是，企業老闆圈裡出現了乙個笑話。
集會。 董明珠在格力新員工入職大會上發言時對孟玉通很生氣，其中最重要的乙個意圖就是震懾新員工。
董明珠沒有控制孟玉彤的IP。 董明珠出身於傳統企業，而格力在直播行業已經很久沒有了，董明珠對新的網路玩法經驗不多，對孟玉彤一手扶持的IP已經失控，董明珠對此很擔心。
總的來說，我認為孟玉彤因私工被開除，確實違背了職業道德，違反了企業的規章制度，是他應得的。
但是，我不同意董明珠的說法，做網紅就像行屍走肉。 年輕人追求金錢是正常的，畢竟年輕人物質生活壓力很大，單靠餡餅吃不飽。 孟玉彤趁著流量和人氣高峰期，抓住機會套現，賺夠錢後，還會去留學或者讀研去追逐夢想。
是先積累能力和經驗，還是先賺錢，只是少數有選擇的年輕人才有機會面對的選擇。 仔細想想，我積累了那麼多的能力、經驗，學到了多少教訓，最終目標就是回歸賺錢。 然後我選擇先賺足夠的錢，然後積累經驗和教訓，這並沒有錯。