河北省乙個村委會威脅村民要支付醫療保險
據湖南瀟湘晨報報道，保定市南城鄉曹各庄村某村委會工作人員威脅村民不交醫保，影響子女公考和政治考。
根據網路截圖，在乙個500人的“曹格莊資訊群”中，使用者名稱“曹格莊村劉某某”表示，“醫保支付25日就要結束了，還有人沒繳，趕緊。 我沒有提醒群裡的親戚朋友。 將來，您的孩子必須進行公務員考試的政治審查，並且必須記錄在檔案中，儘管支付醫療保險......是自願的父母不交醫保，孩子怎麼能當公務員和職業編輯，也拖不住孩子。 ”
之後，“劉某某”提醒大家，再次發言，“以後，你的孩子考上了老師、醫生、職業編輯和公務員，筆試和面試成績都通過了，上一次政審還沒通過，一輩子不要後悔。
多麼粗製濫造的“伎倆”。 他還把孩子當成村民的“軟肋”，動不動就威脅軟肋，讓村民們。
這讓人想起去年11月26日北京市昌平區某居委會幾位工作人員的**聊天。 他的弱點其實是兒子“、”就是影響兒子，要不要兒子的未來“、”找個黑地方關他三天“、”看看哪頂帽子適合他“，......
對於底層的人來說，這已經很難了。 不去想，村民們繳納醫療保險的積極性不高，為什麼？
有的基層工作者遇到不合作的人，就會說起自己的孩子，嚇唬人。 在我看來，這種趨勢是非常危險的。 動不動就用“軟肋”威脅老百姓，不是“管民的本事”，而是一種純粹的壞傻。 人心要多麼醜陋和惡毒，才能從孩子“開始”。
據當地回應，上述聊天截圖中的內容是由曹格莊的一位外聘會計師發布的。 令人驚訝的是，鄉鎮工作人員居然說：“他也是用心良苦......“想想真是太可怕了，面對村民的威脅和恐嚇，外聘會計師居然得到了G黨的某種認可和表揚！
外聘會計師可能沒有受過培訓，也可能對國家法律法規了解有限，專業能力不足，但鄉鎮工作人員居然認為這是一件“小事”。 這充分說明，基層對“軟肋”威脅群眾的實踐和認知，還有很大的“市場”。 這些人看不出自己的年齡，沒有太大的權力，但就對付他們認為是“刺”的村民而言，卻是牽手。 就連村里的外聘會計師，也好好利用了自己的“軟肋”。
我一直不敢去揣測一些人性最差的草根G官僚，但我也不相信一些草根G官僚能狂妄到這種程度。
用自己的軟弱威脅不交醫保的村民，類似於北京昌平某居委會說“他的弱點是他的兒子”，山東平度坪山鎮的王力說“我有100種辦法來懲罰他的兒子”。
我不知道如何談論基層工作的一般原則，但我理解很多“潛規則”。 從政策檔案中或許學不到太多，但要抓住群眾的“軟肋”，往往是“自學成才”。
據我所知，有些基層工人文化程度不高，做群眾性工作往往簡單粗暴。 在上級任務的考核下，做出各種壞招和愚蠢的伎倆。 那些按規矩辦事的人，往往工作推進緩慢，得不到提拔和重用，但往往那些不按“套路”出牌的人，對“人性”有充分的洞察，善於利用“人性弱點”，往往被重用提拔。 長期以來，很容易形成“劣幣驅逐良幣”。
回到這次威脅村民繳納醫療保險，無論如何，這是錯誤的行為，影響非常惡劣。 當地民眾在處理這種行為時，不應高高舉起輕放，而應認真對待，以身作則。
基層工作直接面向群眾，代表著D、ZF的形象，你對群眾做了什麼，群眾不會說你個人怎麼樣，卻影響了D、ZF在群眾心目中的公信力和權威性。
這種不分青紅皂白地歪曲政策的簡單粗魯的人，只會歪曲政策本身的表象，做基層工作，應該深情地了解它，用理性來感動它，多動腦筋，少玩口頭上的服務。