1555年7月，年僅27歲的戚繼光被朝廷調任浙都書記，讓我們來了解一下這位傑出將領的歷史故事。
當時，浙江地區是日本侵略者入侵最嚴重的地區之一，巡撫張靖被權力大臣嚴松派來的心腹趙文華誣告殺害。 在這種情況下，戚繼光奉命在寧波、紹興、台州承擔抗日任務。
趙文華雖然自稱水陸兩戰都取得了勝利，但實際上，浙府地區戰敗的訊息不斷傳到朝廷。 朝廷再次派臣到江南督軍，燕松擔心自己的惡行會暴露，建議趙文華去，趙文華**解除了當時的都督楊毅，胡宗賢接替楊毅出任總督。
胡宗憲深深欣賞齊繼光，提議任命他為寧少泰將軍，年僅29歲的齊繼光肩負著重任。 雖然包袱沉重，但他憑著報效國的熱情、豐富的軍事知識和精湛的軍事技能，自信地扛起了這個重擔。
不久，日軍入侵龍山，齊繼光率兵抵抗，展現了他的才華和勇氣。
戚繼光奉命負責龍山地區，並迅速率兵前往龍山地區。 在高家樓遭遇敵人，數千名官兵被擊敗。 戚繼光站在高石上，連射三箭，打倒了三名日本強盜，挫敗了敵人。
明軍集結敵敵，卻只把敵人趕走了。 9月，齊繼光和總兵於大有率部隊追敵，但在雁門嶺遭遇伏擊，各部隊官兵均遭挫。
戚繼光的部隊雖然沒有被打敗，但無法追擊敵人。 齊繼光這才意識到，由於衛兵缺乏訓練和節制，他們打不仗，將士不和，士兵多餘，不服從命令和命令，身上沒有盔甲，手裡沒有武功，行軍時不帶乾糧， 而且駐軍沒有營牆，所以他們無法抵抗強大的日本侵略者。
對此，齊繼光於同年11月起草了《任臨官關於建立公共調動兵營的請求》，並向上級提出了練兵建議。 他認為“殺賊和訓練士兵可以並行進行”，並要求他訓練3000名士兵。
同時，他要求建立營房，以便部隊可以隨時調整，自由進退。 此外，他還呼籲建立一支火頭軍，士兵們攜帶乾糧，隨時可以做飯。
嘉靖36年（1557年）2月，他向上級提出訓練浙軍士兵的建議，認為浙江一定有忠勇士，可以訓練三千人，經過三年的訓練，足以抗敵，省去僱傭客兵的費用。
然而，當齊繼光向周圍的人請教時，他們都皺起了眉頭，勸他不要提出這個建議; 同事們也笑了起來。 有人說，保衛海盜是總督和總督的責任，他們從未聽說過要被消滅，只有掠奪受夠了，他們才能追捕他們，也許他們能夠贖罪，獲得外國財富。
聽到這話，戚繼光深感觸，認為將領們應該訓練有意識的人，讓他們能夠戰鬥，就像修煉生絲的絲綢修煉者一樣。而且，“日本人的偉大創造終究是根不了的”，只有徹底消滅日本人，才能真正解決問題。
齊繼光向胡宗憲提議進行軍事訓練，胡宗憲起初不為所動，但考慮到他可能要承擔不訓練的責任，他最終給齊繼光分配了3000名士兵。
經過戚繼光的訓練，這支部隊打贏了好幾場仗，但因為有的士兵濫殺無辜，齊繼光為了維護軍隊的正義和尊嚴，對他們進行了嚴厲的懲罰。
在他的安慰下，遇難者的家人得到了安慰。 他脫下軍裝，將遇難者包好，帶領官兵參拜，這讓他挽回了自己的影響力，激勵了士兵。
對於自己在岑港之戰中的經歷，齊繼光深受感動。 嘉靖三十六年十月，王王去見胡宗憲。 胡宗憲本來想安撫王志，但朝內外都有反對，所以他不得不在三十七年正月逮捕了王志。
據舟山岑崗的王志宇一行人得知，其首領**殺死了胡宗賢派來的使者夏正，再次造反。 胡宗憲命令大將軍於大佑和將軍齊繼光率軍攻打岑剛。
當時，日本侵略者只有700多人，明朝瑩魯軍背著他們進攻，但久久無法進攻。 7月，於大有、戚繼光被開除，明朝廷下令在乙個月內殲滅王志宇黨。
這一罰對齊繼光來說，是乙個很大的打擊，因為他一心想把祖傳的事業發揚光大，現在不但不行，反而失去了官職。 這促使他更加勤奮地研究軍事書籍，研究歷代士兵勝負的原因。
他仔細研究了自己訓練的紹興士兵的特點，發現這些士兵雖然敏捷，令人印象深刻，但對敵人卻很忌憚。
祁繼光招募新兵抗日，發現紹興兵太懦弱，於是決定選擇勇敢、兇猛、誠實的人。 他聽說義烏發生了大規模的武裝鬥爭，義烏人民在武裝鬥爭中表現出了仇恨和勇氣的精神，齊繼光決定引導這種精神去對抗侵略日本侵略者。
在招募新兵的過程中，齊繼光遇到了一些阻力，但得到了當地縣長趙大河的支援。 戚繼光和縣長趙大河一起招兵買馬，兩人成了“不可逆轉的朋友”。
戚繼光知道，要想真正在百姓中招到勇猛的，就得先把地方的首領帶過來。 於是，他帶著禮物去找陳大成，陳大成爽快地答應了，其他人也跟著去了。
王如龍等礦工也紛紛出山入伍，徵兵場人頭攢動，表現出極高的熱情和勇氣。
齊繼光對新兵進行嚴格的訓練。 為了形成自己的一套訓練方法，他在兩年實際軍事訓練的基礎上，開始了對士兵的全面訓練。
他招來的士兵應該是白臉伶俐的，見政府無所顧忌的城市傻瓜，不該是; 他想要來自農村的老實人，他們看起來又大又粗壯，面板和肉質結實，有種地的顏色。
齊家軍由哨兵選拔，隊長由哨長選拔，士兵由隊長選拔，部隊逐一登記組織。 被選中的人坐在地板上，不允許移動。 設定了六張桌子，每個人登記了哪個軍官、哪個職位、哪個團隊，以及位址、年齡、面部特徵、疤痕、身高、力量等。
從第乙個前哨站和第乙個團隊開始，乙個接乙個地進行。 團隊組建後，人員將固定，以後的一切行動都必須服從隊長的約束，不允許隨意移動。
為了穩定這支新招募的隊伍，齊繼光讓胡宗憲讓義烏縣長趙大河督軍。 因為趙大河還提出要從縣里招人當兵，他在百姓中是有威望的，而且他有全縣的戶籍，士兵逃跑了，他就可以抓人。
祁繼光開始對新兵進行嚴格的訓練。 戚繼光是在兩年實際軍事訓練的基礎上進行的。 這兩年的軍訓實踐，使他積累了豐富的軍訓經驗，逐漸形成了自己的一套訓練方法。
他要訓練士兵的耳朵、眼睛、手、腳、心和營。 訓練耳朵和眼睛，使士兵絕對服從命令並執行命令。 古代，將領靠旗鼓指揮作戰，即所謂“夜戰多火鼓，日戰多旗”。
齊繼光為旗鼓規定了各種訊號。 為了訓練部隊識別這些訊號並據此行事，戚繼光先把這些規矩刻在小冊子裡，分發給各隊，讓各隊晚上聚在一起，識字的人讀給文盲講解，讓大家背誦。
然後齊繼光親自評估，如果士兵不記得一件事，就要用木板打，如果犯了乙個小錯誤，只要能記住乙個，就可以免除打木板，從而督促大家好好學習。
在軍隊的管理上，齊繼光強調了執行力的極端重要性，他要求士兵們只服從金鼓和旗幟的命令，即使總司令口頭下達了指示。
在他看來，只有嚴格遵守命令，才能確保戰鬥的勝利。 通過嚴格的訓練和考核，他確保了士兵能夠服從命令和服從命令，從而造就了一支武功過硬、體魄強健的軍隊。
戚繼光還強調，士兵不僅要有強悍的武功，還要有堅定的意志和紮實的本領。 為此，他實行了“繃筋骨，餓身”的訓練方法，強身健體。
此外，他還注重對士兵的精神訓練，強調士兵要親近將領，士氣高昂，勇於戰鬥。 在日常生活中，齊繼光為士兵們樹立了榜樣，對他們敬重愛戴，處處為他們著想。
他的公正贏得了士兵們的信任和愛戴，他們願意為他服務直到死亡。 總的來說，齊繼光通過嚴格的訓練和管理，打造了一支武功高超、意志堅強、技術紮實的軍隊。
他的管理方法和思想對現代軍事管理仍有重要的啟示和借鑑意義。
像神一樣使用士兵，齊心協力，戰勝強敵。 武術訓練是基礎，但只有單打獨鬥很難打敗強敵。 打敗強敵需要集體力量，齊心協力才能贏得勝利。
齊繼光根據日軍地形特點和南方水網特點，打造了鴛鴦陣、大小三彩陣、一頭兩翼一尾陣等多種陣型，以及防伏、伏擊等策略。
在訓練中，他強調循序漸進，從個人訓練開始，然後逐步過渡到集體訓練，以提高士兵的戰鬥力。 同時，他還落實了明確的獎懲，對表現優異的士兵進行獎勵，對違紀的士兵進行懲罰，以激勵士兵提高訓練效能。
經過他精心的訓練，他招募的4000多人，成為戰鬥力強、紀律嚴明、服從指揮的精銳師團，被稱為“齊家軍”。