今年的春節假期比較特別，有的人有家庭團聚，有的人現場過年，但是，春節假期已經結束了，怎麼過，都需要“收心”，放假後的第乙個工作日，你還有“節後綜合症”嗎？ 如何給自己打一劑“心跳停止針”，立即開啟工作模式？ 這裡就有幾點“心收攻略”，請廣大黨員幹部坐下來，注意檢查。
策略一：調整心態，收回“初心”。 假期是“放鬆”也是“充電”，新年的“儲能”又到了釋放的時候了。 黨員幹部要正確釋放節期間積蓄的能量，調整心態，堅決杜絕精力不足、懶惰懈怠、無意工作的“症狀”，迅速找回黨員的“初心”，並立即轉化為推動工作的動力，使新的一年的工作更加有意義; 立即蛻變成面對困難的勇氣，讓一切困難和障礙都成為繼續前進的墊腳石; 它立即轉化為更高的支援標準，因此更嚴格的要求成為未來工作的有力制約因素。 以更加熱情投入工作是紀律的要求，也是黨員幹部的責任，讓思想和行動回歸到全心全意為人民服務上來，確保為人民服務的“初心”永遠存在。
策略二：梳理關鍵點，收回“責任感”。 年終有“總結”有“計畫”，新的一年，是計畫實施和執行的關鍵時刻。 黨員幹部要迅速詳細梳理新的一年工作重點，擺脫“等、慢、慢”的心態，立即適應“早一步求、早一步、早抓一步”的狀態。 面對工作，要不斷自我加壓，自我完善，以精益求精的“責任感”抓住機遇。 “知道自己責任的人是丈夫的開始; 那些負責任的人最終也會成為丈夫。 保持堅定的“責任感”是工作的“引擎”，也是拉倒“假期狀態”的“動員令”。 以更加堅定的“責任心”，迅速梳理工作重點，確保新的一年不耽誤、不延、不等、不靠，切實提高工作效率，做到“日結日清”“無積壓案件”。
策略三、狠抓落實，撤回“決心”。 反對空談，講艱苦奮鬥，注重落實，是我們的優良傳統。 執行是實現決策的重要過程，是圓滿完成各項工作的內在要求，是各項事業取得成功的根本保證。 新的一年，黨員幹部要繼續保持“想落實”的熱情，深刻認識落實的重要性和必要性，增強落實的責任感和使命感; 要不斷堅定“抓抓落實”的決心，始終把是否利於建設、經濟社會發展、人民群眾放在首位，抓到底，不怕失敗，敢於做第一，以“堅持青山、不鬆懈”的毅力抓好、管理、落實; 要切實提高“抓好落實”能力，勤奮學習，提高素質，不斷適應新時代的發展和工作變化，更好地擔當責任，推進落實。
在新的一年裡，讓我們把“初心”、“責任感”、“決心”凝聚成“為人民服務、創新發展先鋒虎、努力創造新輝煌”的“三虎精神”。
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