一些專家建議，女性應該在50歲過早退休，應該在60歲退休。 此言一出，立即引發網友熱議，反對的聲音空前高漲。 為什麼會這樣？
專家表示，“建議將女性退休年齡推遲到60歲，稱女性50歲退休太不合適，太年輕。 “因為女性的法定退休年齡是50歲，男性是60歲。 從社會經濟的角度來看，女性確實比男性早退休十年，但我國女性的平均預期壽命高於男性，因此一些男性認為這是社會的不公。
然而，從多個角度來看，女性勞動力受到許多因素的影響，其中最明顯的是生育因素。 雖然女員工在50歲就從職場退休，但在這個年齡，她們基本上要扮演家庭角色中的照顧孩子的角色。
女性生育的最佳年齡是24+，如果從這個時候開始培養新的生活，那麼五十歲退休後，孫子出生的可能性也很高，女性再次扮演著家庭中培養新生活的角色。
雖然養老保險制度已經很久沒有實施，但這也是國內養老保險制度需要考慮的問題。 在古代，家庭實行“男主女”，但隨著社會的進步，男性是家庭的支柱，更多的工作時間也可以增加家庭收入，退休後的養老金也更高。 反觀女性退休較早，一心顧家庭，雖然工作時間縮短，但在家中花費大量精力，退休後的養老金也不如男性。
這是理想的。
然而，當代社會“晚婚晚育”的趨勢有所加大，老年男女比例增加，說明女性退休年齡過早。 但即便如此，如果現有制度輕易改變，也會給人留下當代年輕人生育觀的印象，使本來就很差的生育狀況更加困難。
因為大多數家庭都有老人幫忙照顧孩子，女性在職場上有更多的精力可以騰出，但當退休年齡推遲到60歲時，就大大增加了年輕人的生育壓力（比如房貸、車貸、育兒費用）。 當無人照顧，孩子得不到良好的教育時，更多的年輕人會選擇不生孩子，晚育的問題會更加嚴重。
尤其是當生孩子的壓力嚴重影響到他們的生活時，不生孩子就被迫成為第一選擇，二、三孩子更是紙上談兵。
大家都知道這幾年的生育率，每年都是新的冰點，就算放寬了二孩三孩政策，響應國家號召的人也不多。 如果把女性的退休年齡改為60歲，當天彩禮和結婚難度的窘境將變得更加困難。 當女人婚後看不到物質保障，婆婆忙於工作，捨不得照顧孩子，生活可以自給自足，不再需要男性支援，單身生活比結婚好，那麼誰願意結婚呢？
即使從緩解我國養老保險發放壓力和推遲的角度來看，很可能會有更多的女性選擇不繳納養老保險。 畢竟現在的年輕人開玩笑說“能不能活到那個年紀還是說說而已”，選擇彈性就業的女性很多，所以願意繳納社保的就更少了。
您對此有何看法？ 歡迎在評論區告訴我，感謝您的點讚和關注，我們下次再見。