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養老金基數上調300元，退休人員養老金上調150元看看它是如何計算的
截至2024年11月，部分地區2024年養老金基數已經公布，大部分地區養老金基數增速都不是很高，在4%以內，所以在這種情況下，大部分地區的養老金基數增長金額相對較低，基本在300元左右。
以養老金基數增加300元計算，大多數退休人員重新計算養老金後，每個月可以增加的金額不到150元，而許多退休人員的養老金重新計算可以增加的金額只有幾十元。
在養老金復算中，復算涉及的大部分是基本養老金和過渡性養老金，假設退休人員有30年的繳費年限，視同繳費年限為10年，在養老金計算基數增加300元的情況下，離退休人員的平均繳費指標需要達到1超過25，每月養老金重新計算可以增加金額達到150元，也就是說，退休人員的平均繳費等級需要達到125%，具體計算方法比較簡單：
基本養老金 = 300 * （1 + 1.）25）/2*30*1%=101.25元，過渡性養老金=300*125*10*1.3%=48.75元，加上以上兩個金額，重新計算可以增加養老金正好是150元，所以只有高於這些支付條件的退休人員，重新計算才能增加養老金可以達到150元。
我們身邊已經退休的朋友一起來看看，有多少退休人員能達到這個標準呢？
繳費年限為30年，視同繳費年限為10年，平時繳費等級需要達到125%，這三個條件可以阻擋大部分退休人員，所以在養老金計算基數增加300元的情況下，大部分退休人員的養老金重新計算可以增加的金額不是150元。
如果退休人員有40年的繳費，視同繳費期為10年，在養老金基數增加300元的情況下，退休人員平時繳費等級只需要在91%以上，那麼養老金重新計算就可以增加150元的金額。
從這裡可以看出在養老金計算基數增加300元的情況下，退休人員的支付條件不同，重新計算可以增加的養老金也不同但有一點是肯定的：在重新計算大多數退休人員的養老金後，每個月可以增加的金額不到150元。