為全面協調專家資源，加強農業農村發展供需資訊對接和有效人才排程服務，建立定期服務鄉村振興的人才隊伍，2024年10月，清遠市委人才辦牽頭組建8支清遠鄉村振興專家服務隊，進駐8個縣（市、區），開展各項定期在基層提供服務的型別。自成立以來，團隊已從160人發展到280多人。 服務團隊圍繞產業發展需求，立足區位優勢，著力解決我市農村農業科技和產業發展缺乏指導、農村實用型人才培養和引導不足、農村公共服務薄弱、科技成果轉化推廣難等問題。
深化需求與人才融合
了解行業現狀，匹配對口服務專家
今年，區鎮鄉村振興人才站多次實地走訪，了解清遠麻雞產業發展情況，通過線上徵集、線下參觀相結合的方式，探究企業和大型養殖戶的需求。 在此過程中，驛站了解到，飛來峽鎮清遠雞的養殖以散養為主，清遠雞品質鮮美，在市場上很受歡迎，但傳統的放養模式已不能滿足現代防疫要求，還存在產量低、質量控制難等問題。
青城區服務隊隊長王志靜（左一）視察養殖基地建設情況）。
在掌握具體情況後，青城區鄉村振興人才站及時搭建了交流平台，對接了市鄉村振興專家服務隊成員、青城區服務隊隊長王志靜，根據飛來峽鎮家禽養殖業發展需要，結合飛來峽鎮， 清遠德利農業科技開發部、青城區飛來峽鎮啟程養殖專業合作社等力量，開始為飛來峽鎮“量身定做”具有較強可操作性和有效性的清遠雞養殖方案。
王志靜帶領的團隊與各方經過多次實地考察、座談、探討，最終制定了飛來峽鎮家禽養殖現代農業產業園建設專案實施方案，以村集體或農民為主體，以清遠雞為主業的鎮農業現代產業園， 專案計畫投資200餘元，完成規模農場約20萬只雞的建設。目前，該專案已完成基礎設施建設，計畫下月投產。
在專案推進過程中，青城區鄉村振興人才站組織專家深入實地實地解決具體技術問題，及時提出推動產業發展的意見和建議，為專案發展提供技術服務和智力支援。 同時，飛來峽鎮鄉村振興人才站牽頭組織相關部門、保險公司代表、金融行業代表、家禽養殖業代表開展各類專題培訓交流活動，進一步加強專案的安全性和可持續性。
專案實施以來，市、區、鎮**鄉村振興人才站重視鄉村振興專家服務團隊作用，整合相關部門資源，強化部門協調聯動工作機制，幫助農民和企業提出思路和解決方案，為專案規劃開發、保駕護航提供全鏈條服務。 此外，驛站還提供專家支援服務，定期邀請王志靜隊長到養殖基地，為企業提供長期的技術指導支援，搭建專家人才服務、技術合作洽談、商務合作等平台，為專案落地全過程提供貼心服務，助推清遠雞百億產業發展。
深化產業與人才融合
用好“人才鏈”，優化“產業鏈”。
英德市以盈德紅茶產業為依託，整合鄉村振興專家服務團隊、盈德紅茶交易中心、盈德茶產業協會、盈德電子商務協會等平台資源，共同打造盈德鄉村振興人才站茶產業人才服務點， 精準服務盈德紅茶，打造百億級產業發展。
盈德服務隊成員凌彩金（右）在茶園指導茶農）。
在走訪調研過程中，英德鄉村振興人才站發現，在盈德紅茶產業發展過程中，發現企業在產量和質量方面存在問題，急需該領域的專家為盈德紅茶產業“破局”。 通過多方溝通對接，將廣東省農科院科研人員凌才金教授、李建龍教授、孫凌麗博士等一批茶產業專家引入市鄉村振興專家服務團隊。 通過“以生產吸引人才，以人才促生產”，實現精準的外部人才招聘和智慧型化、內部賦能和強產，攻關英德紅茶關鍵技術創新、產業化應用等關鍵技術難題，提質增效。
同時，盈德鄉村振興人才站圍繞盈德紅茶產業轉型公升級，提質增效，與鄉村振興專家服務團隊、茶產業學院、鄉村振興學院合作，組織開展茶產業電商營銷、茶籽經營等培訓， 茶葉加工生產，以及“廣東技師”茶藝家，並致力於打造一支英德紅茶特色產業人才隊伍。茶葉行業電商營銷人才1318人，為盈德紅茶行業生產動能轉變提供技能人才支撐。
*：清遠市人才與公眾就業服務中心。
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