最近，發表在最新一期《高等教育研究》上的一篇文章表明，博士畢業生在經濟收入方面平均需要33年才能趕上碩士畢業生
如果博士畢業生是女性，在公共部門工作，或獲得科學、技術、工程和數學 （STEM） 學位，則時間間隔分別縮短到 28 年、23 年和 20 年。
考慮到攻讀博士學位的成本，包括攻讀博士學位的成本、年限的收入損失和失去的就業經驗，博士生畢業後幾十年的財務狀況可能會受到影響。 假設大多數博士在工作36年後退休，即使他們在經濟上可以趕上，收入回報率也不高。
研究人員分析了英國資料服務資料庫中勞動力調查（LFS）的資料研究發現，英國博士畢業生的平均工資為每小時26英鎊（約合人民幣231元），比碩士畢業生高出約3英鎊（約合人民幣27元），如果擔任管理職位，這個溢價會翻倍。
該研究還強調了英國博士畢業生的潛在供過於求，從 2012 年的 383,000 人增加到 2021 年的 579,000 人，增長了 51%，然而，與其他行業相比，只有一半的人選擇留在學術界並承受 20% 的“工資懲罰”。
該研究強調了英國博士畢業生面臨的挑戰，稱他們需要在競爭日益激烈的就業市場中取得平衡，同時考慮到獲得該學位所需的時間和金錢成本。
前幾天，乙個帖子火了，有網友發文：你能相信嗎？我公司乙個211學校碩士、博士的同事，一年不到20萬，錢根本就沒那麼好賺！
沒想到，這個帖子一出來，網友們就表示：這很難評價！
有網友認為，加上其他七七八八，片酬也不低
“男人怕進錯行業”，有網友認為選行業、選公司很重要
也有網友認為，現在經濟形勢不好，工資也不一定與學歷成正比
在網際網絡“人均百萬”的時代，我們確實會被消費主義迷惑，覺得賺錢並不難。 但回到現實，看現在的就業前景確實不如以前了，大學文憑比比皆是，月薪3000就能找到乙個應屆大學生。 許多碩士和博士畢業生也發現，就業環境與他們想象的大相徑庭。
然而，在人才市場招聘時，經常有一句流行的說法“博士坐，碩士留，本科等，大專你放過”，在學校招聘會上，用人單位會讓博士坐下來詳細談一談，碩士單位也會考慮，但高質量的職位，往往學歷越高， 優勢越大。具體的薪資也要與地區和行業相結合，在就業的時候，也要放眼長遠，選擇合適的行業，畢竟學歷高，20萬起薪不代表20萬結束。