醫療保險是我國社會保障體系的重要組成部分，旨在為廣大人民群眾提供基本醫療保障。 目前，我國的醫療保險主要分為兩大類：職工醫療保險和居民醫療保險。 本文將分析員工醫療保險和居民醫療保險的三大區別，幫助您更好地了解這兩種醫療保險制度。
1、投保標的不同。
1.職工醫療保險：主要針對在用人單位工作的在職職工，包括企業、政府機關、事業單位等，以及個體工商戶、靈活員工等。 員工醫療保險由雇主為員工支付，個人也需要承擔一定比例的費用。
2.居民醫療保險：主要針對未參加職工醫療保險的城鄉居民，包括城鎮居民和農村居民。 居民醫療保險由個人繳納，給予一定的補貼。
2.支付標準和待遇水平不同。
1.員工醫療保險：繳費標準比較高，待遇水平比較高。 員工醫療保險的繳費基數通常為員工本人的工資收入，繳費比例為8%（其中用人單位承擔6%，個人承擔2%）。 員工醫療保險的報銷比例相對較高，報銷範圍較廣，包括住院、門診、急診等。
2.居民醫療保險：繳費標準低，待遇水平相對較低。 居民醫療保險的繳費金額通常為每年幾百元，具體金額由當地政府規定。 居民醫療保險報銷比例低，報銷範圍窄，主要針對住院費用。
3.政策調整和執行主體不同。
1.職工醫療保險：政策調整比較頻繁，實施物件為用人單位和職工個人。 員工醫療保險的政策調整通常是相關部門的責任，比如提高報銷比例、降低起跑線等。
2.居民醫保：政策調整相對穩定，實施主體為**。 居民醫療保險政策調整主要由第一部門負責，如提高第一補貼標準、擴大報銷範圍等。
導讀：職工醫療保險與居民醫療保險在參保物件、繳費標準及待遇水平、政策調整、實施主體等方面存在較大差異。 了解這些差異可以幫助我們更好地選擇適合您的醫療保健系統，並確保您在生病時能夠及時獲得醫療護理。 同時，也要關注醫保政策的調整，及時了解相關政策，以便更好地享受醫保待遇。