寒冬送崗,用誠助工。 為助力解決企業和勞動者就業難問題,12月15日,由武侯區人力資源和社會保障局主辦的華興街道三河社群2024年專項招聘活動拉開帷幕。
本次招聘活動根據社群居民的就業意願,有針對性地邀請合適的企業,力求實現供需精準對接。 當天上午,四川雲能水利電力工程諮詢、成都家長書包品牌管理、四川大造企業管理等11家家庭單位參會,帶來了人事行政、會計、客服等319個崗位,滿足了不同領域、不同學歷層次求職者的就業需求。 “你好,這是我的簡歷,我想知道......這個職位活動現場,求職者在各公司展位前駐足,仔細了解崗位資訊,並與企業代表深入交流,了解公司崗位職責、工作環境、薪酬福利等方面資訊。 用人單位也熱情耐心地回應,從他們中挑選出滿意的簡歷。
招聘現場還設有政策諮詢台,工作人員為應聘者及附近居民面對面解讀就業創業扶持政策,講解社群居民提出的勞動關係、居民養老保險、社會保險、就業指導等相關問題。
此次招聘活動持續近3小時,共吸引求職者309人次,發放宣傳資料281份,提供政策諮詢232次,為209人提供就業指導,共徵集簡歷92份,達成就業意向64人。 依託“易業成都”、“小吳求才”、“瑞芳雲招聘”等網路平台,邀請22家企業參加線上招聘會,發布職位880個,當日網路瀏覽量突破1870次,37人投遞簡歷,16人達成初步意向。
今年以來,武侯區人力資源和社會保障局積極挖掘就業資源,加強崗位資訊發布,優化求職服務平台,全面推進求職需求和就業供給雙向搶購,為社群居民提供就近招聘和就業便利。 下一步,武侯區人力資源和社會保障局將堅持穩就業作為重大政治責任,落實各項穩就業措施,通過線上線下招聘,積極搭建企業與求職者供需橋梁,有效緩解企業就業壓力,幫助更多居民在家門口找到工作。
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