中華全國總工會辦公廳印發了《職工休養基地命名管理辦法（試行）》。

北京1月29日電（記者 郝和）近日，全國總工會辦公廳印發《職工休養基地命名管理辦法（試行）》（以下簡稱《辦法》），規範職工休養基地的命名和管理，維護職工休養基地權益。 推動員工休養生息高質量發展，提高員工生活質量。

《辦法》明確，職工休養基地是對職工休養院功能的補充和擴充套件，由省級（含）以上工會聯合會根據工作需要命名。 基地的命名應堅持功能定位，突出休養生息的功能; 利用社會資源為廣大職工服務; 堅持質量第一，嚴格准入條件; 依法依規夯實主體責任管理原則。

《辦法》規定，要嚴格控制工作人員休養基地的命名。 基地必須具有獨立的企事業單位法人身份，能夠開具養老票據。 要達到200張以上的床位，至少可以同時容納100人。 同時，要具備良好的養生教育資源、公益理念、衛生服務、管理能力。

《辦法》要求各省總工會制定本轄區內基地的命名管理制度和工作計畫，並履行制度制定、組織申報、基層推廣、評審命名等命名程式。 各級總工會應當履行對指定基地的監督主體責任，完善管理制度，加強指導和監督，定期監督檢查。 充分發揮基地在開展員工休養養活活動中的積極作用。 建立考核評價機制和退出機制，制定考核評價標準，設定否決權，實行動態管理。