為什麼萬科的商業板塊還在“四分五裂”?

Mondo 財經 更新 2024-02-21

作者 |羅千波製作人 |波哥大著眼於房地產市場

2月9日,農曆除夕30日,領展宣布收購上海七寶萬科廣場剩餘50%權益,全資擁有該專案。

同日,接管人領展地產**率先宣布披露該交易。 它將以 23 結束萬科以84億元人民幣收購萬科持有的上海七寶萬科廣場50%股權,領展將成為上海七寶萬科廣場的唯一擁有人,而萬科將完全退出。

其中,波哥大看樓市,注意到2021年領展的年限為27當72億元人民幣從GIC手中收購上海七寶萬科廣場50%股權時,上海七寶萬科廣場的整體估值為658億元,交易協議價格為64億元。

在2月9日的這筆交易中,上海七寶萬科廣場的整體估值已提公升至706億元,但交易協議價格僅為52億元,折價263%。

據了解,上海七寶萬科廣場對萬科也具有一定的里程碑意義。 作為萬科的商業綜合體試驗專案,上海七寶萬科廣場的存在,往往被視為萬科事業序幕的開端。 如今,里程碑式專案已經出售,雖然很難說萬科從現在開始會退出商業板塊,但結合之前悅榕庄退出等舉措,至少可以肯定,萬科正在堅定地遠離與“重資產”相關的非核心業務。

簡析:據波哥分析,上述公告之所以備受關注,原因之一是上海七寶萬科廣場不僅是上海的大型明星專案,更是萬科目前的商業旗艦。

在萬科體系中,七寶萬科廣場經營業績長期霸榜,即使在疫情影響最嚴重的2022年,專案營業收入也遠高於排名第二的深圳SCP中心。

據業內同行介紹,當時七寶萬科廣場開業後,掌聲雷火,非官方口徑顯示,該專案2017年銷售額突破20億,2021年突破30億。

疫情過後,專案客流恢復迅速,2023年客流量為2150萬人次,較2021年和2022年分別增長11%和45%。

如上所述,在除夕夜,他們也沒閒著,萬科和林克也想盡快正式完成交易,可見萬科有多“著急”,看來這年可以過個好年頭。

上述交易相當於玩737折,也相當於萬科給領克送了個大過年紅包。

可以看出,萬科急於出售上海七寶萬科廣場剩餘的50%股權。

而且,這個專案曾經是萬科增加商業地產的里程碑專案,也是萬科原有業務體系中最賺錢的專案。

那是什麼意思?

對此,很多業內朋友分析並普遍認為,這是萬科流動性缺口越來越大的表現,當然,這肯定是存在的,而且不僅僅是萬科的問題。

但是,這裡有乙個問題:

萬科為何急著在除夕三十年殺了這只能下金蛋的母雞? 並獲得折扣以討好 Link?

為什麼?

難道不值得思考嗎?

其他角度我就不多說了,但今天,博戈只從萬科商業不斷搖擺的角度來觀察,供大家參考。

根據波哥對房地產市場的獨家觀察:

縱觀萬科40年的發展歷程,萬科始終是最不被嫌棄、最不看好生意的乙個典型的論點是:——按照萬科的品牌和行業地位,萬科要做商業地產,怎麼可能和萬達、新城控股有關係。

而且,萬科進入商業地盤的時間並不晚,據公開資料顯示:

上海七寶萬科廣場正式上線後,萬科於2014年宣布,業務將成為萬科的一大業務板塊,再打造千億萬科商業。 此後,萬科在商業市場上頻繁出動。

2016年,萬科財團完成對SCPG的收購,截至目前,SCPG作為一家專業的經營管理公司,協助萬科對現有專案進行運營管理,上海七寶萬科廣場也是其中之一。

隨後,在2018年,萬科與SCPG完成了對凱德20家商場的收購,總建築面積約95萬平方公尺,進一步提公升了其商業專案的全國布局。 2019年,SCPG啟動設立兩個資產支援專項計畫,以促進商業業務的發展。

此外,春節前,集團迅速調整結構,推出“商業事業部”,有潛力重新安排商業地產及其資產,很快將上海七寶商業廣場剩餘股份以折扣價出售給領展產業信託,這讓當時不少業內朋友感到震驚。

說自己想創業,現在賣的是系統裡的第一只“母雞”,很多朋友都不理解。

很多朋友都在談論現金流,真的是這樣嗎?

在當前形勢下,大家都有資金流動問題,這是客觀的,無話可說; 不過,從萬科過往的歷史來看,在百強房企中,很多商業物業都是在過往市場好的時候賣出來的,萬科等同行也沒什麼壓力,直到2018年左右才有太大變化。 在此期間,大型商業綜合體需要自給自足和運營維護,這就造成了每個企業的模式不同。

有想法、能堅持的企業,慢慢地從大型商業綜合體中掙扎出來,走在了眾多同行的前面,獲得了許多競爭優勢。

比如,最有力的證據之一就是,從2020年疫情開始到現在,雖然各大門店有波動,但對於核心城市核心區的相關門店來說,其實已經被拉平了,過去的一些漏洞已經基本被填補。

例如,萬達近三年營收資料仍在增長,新城、龍湖、中駿等重商地產開發商也在向好,再加上去年底前的逐步試點和即將放開的消費類REITs相關扶持政策,進一步刺激了商業管理資產和平台的演進。

人才濟濟的萬科不可能不知道這些動向,而萬科SCPG也是先享受了本次REITS政策的紅利,跑在了萬達等公司之前,應該更有信心,但七寶廣場股權的重轉讓,卻充分暴露了萬科的“軟肋”。

據悉,上海七寶廣場專案東側的另一位是新加坡的GIC,乙個妥妥的大佬。

多年前,博歌也就一些專案接觸過很多新加坡機構,GIC的口碑很大,不然萬科也不會和他們合作。

另外,還有乙個背景需要提及,在亞太地區,除了日本,新加坡是乙個可以發行信託、REITs等金融業務的比較早熟的地區,按理說,10年前,萬科本可以借助另一家大股東的資源,開啟新加坡REITs業務的大門, GIC,萬科為何近10年無動於衷?

這麼好的資源,對於半開半開的股東和兄弟們來說,在這麼好的時代,他們沒有任何想法嗎?

為什麼?

萬科不想賺更多的錢嗎?

好吧,我不會談論其他例子。

事實上,按照萬科此前的能源和咖啡定位,萬科可以憑藉其相關的優質資源走出國門,也能贏得更多的榮耀和讚譽。

那麼,萬科的商業生意為何如此慘淡?

別以為萬科還在前三,想想有多厲害就行了。

在波哥對樓市的獨家看法中,從一開始的王石到現在的余亮,客觀來說,有一定的價值,但也有很多侷限性。

他們都是當前形勢下的大牌,思想和眼光都沒能有效跟上時代的步伐。

比如十年前,萬科是這個行業的一哥,王石也帶隊走訪了國外的大圈子,這本該是開闊眼界的,但回國後,依舊從事普通的房地產和賣房。

總體來說,是典型的一哥王石的口炮,以至於余良也得到了王石的真實傳記——他只會喊口號,盯著自己和親兄弟的口袋,迷失在缺乏歷史和整體思維中。

在這個過程中,師傅去泡小美人,在他耳目的影響下,餘良能走多遠?

從2018年到現在,余亮喊了好幾年的“活”口號,這6年來,余亮並沒有把萬科帶到乙個新的高度,而是變成了乙個普通的門將。

從人性的角度來看,於亮能從很多人的競爭中得到王石的讚賞和支援,而且沒那麼簡單,凡事都有因果關係。

王石想必是打量了餘良多年,才會這樣安排。

不過,雖然在余良的統治下,不同時代都發生了快速的變化,但也充分體現了萬科從起點到現在,在其核心戰略體系、多元化的產業布局和商業地產上,就像乙個“雞肋骨”生意,雖然有深入的戰略思考和設計, 但過於依賴和堅持住宅業務的發展,在商業業務戰略上缺乏遠見和決心,也是造成當前困境的主要原因。

以出售住宅物業為核心業務的核心戰略幾十年來一直沒有改變。

雖然去年萬科煞費苦心地成立了所謂的“商業事業部”,在悅榕庄之後不久,又剝離了上海七寶廣場的所有股份,但至少可以說明兩點——一是在核心地產開發體系中,萬科的商業地產及其相關資產排在住宅等領域之後,尚未真正進入其核心軸線。 第二個是依舊沿襲以往住宅熱度的固有路徑,想快速將每一分錢的投資都變成短期內可以持有的優質資產,業務上的思考和磨練是膚淺的,這也是萬科商業板塊10多年來一直沒能做好、搖擺不定的主要原因。

商部在春節前的表態,為什麼要進行自言自語的整合,再也不提千億業務了。

另外,從2014年到2021年上海七寶廣場,哪怕是收購SCPG之後,依舊沒有好轉,萬科的生意依舊一片譁然,這是為什麼呢?

難道不是你想偷懶,利用別人來完成這個領域嗎?

值得一提的是,其業務起步時間與萬達差不多,後來萬科與萬達之間的經營戰略越來越大。 住宅和商業部分已經彼此分離。

最後還是靠物流、物業、公寓板塊講一些故事,其他方面不好意思露手。

綜上所述,經過波哥對樓市的獨家觀察,這一時期的變化可以初步概括為三句話:

首先,它更多的是住宅而不是商業+快錢,而不是長期的,所以它的生意做不了。

其次,從王石到於亮,有很強的操作基因譜系。

第三,自余亮以來,第二代管理者從狼變成了小綿羊,失去了獨立思考的進取精神。

哪裡有原因,哪裡就一定有結果,反之亦然。

總體來說,烤串就像羊肉串一樣,能夾在中間的烤串是一致的,變化不大。

早已成為萬科產業布局的核心靈魂,影響著背後的不同人。

尤其是近年來國際環境和產業趨勢的巨大變化,余良等人越來越難以過上好日子,守住師傅的根基一直是他們團隊的首要任務。

今年以來,萬科經歷了一系列無數變遷,無不是核心戰略基因和時代壓力的現實體現。

有鑑於此,也可以推斷出萬科對商業沒有最深刻的洞察和堅定的信念,基本上是一時興起的無痛形式主義的體現。

王石和余良,兩個時代差不多。

目前的調整也是出路,不是萬科核心戰略下的重新思考。

對於50多歲的余良來說,保住根基就是成功,還能挽回一些面子,否則,就會引起系統性的崩潰。

寫在最後:

根據波哥對房地產市場的觀察,幾十年來,萬科在經營方面沒有太多深刻而堅定的想法,只想借助外力輕鬆實現自身價值。

沒有建立自己能夠克服困難的核心運營團隊。

戰略、制度、人才、資源等,仍然難以形成有效的立體化、相對完善的閉環,這給萬科目前的業務運營帶來了諸多麻煩。

從2014年到2024年,這10年來,在諸多優勢的加持下,並沒有磨成一把鋒利的商業利劍; 未來不是**,在動盪之中,彌補為時已晚。

這就更難了。

同時,上述“商事業部”的成立時間太短,對於習慣了住宅專案的主力團隊來說,思維的轉變並不是短期的專業戰鬥力,而SCPG也有自己獨特的訴求,雖然是整合的,但在相關團隊之間磨合需要時間。

在體制內外,萬科的商業板塊都會有很多變數。

身體、心靈、身體、靈魂將難以有效協調,它們之間的“撕裂”將不可避免。

萬達、華潤、新城、龍湖等,經過十幾年的沉澱和積累,逐步建起了自己的核心體系,萬科商工要想講好自己的商業故事,還有很長的路要走。

而且,在骨子裡,它缺乏很多商業基因,責任更重,更遙遠。

對於缺乏專業商業思維和基因的萬科來說,在當前可能持續一定時期的風雪,以及許多其他相關壓力下,其業務板塊的運營仍需經歷更多的靈魂等各種折磨。

有了骨子裡的居家思維和不敢啃企業硬骨頭的行為,萬科企業要想形成乙個有效的產業,還需要做好功課。

路漫漫其修遠兮,不知萬科能不能上上下下?

讓我們拭目以待。

本文是:波哥大著眼於房地產市場(ID:BGKLS2023)。原文版權歸我們所有。 未經授權不得**,請點贊並**謝謝!

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