在廣州市高質量發展大會上，番禺區委書記黃彪表示，番禺區從去年的亮諾亮績中選拔出61名年輕專業優秀幹部，廣州大學城12所高校和4名市級部門基層幹部，作為“1000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000000 000,000,000,000，這充分體現了番禺不拘泥於一種格局的選拔人才的決心和勇氣。
人才是城市發展的第一資源。
近年來，番禺區深入實施“人才強區”。戰略，錨定“智慧型製造創新城市”。戰略定位，充分發揮高校集聚的智力核心效應，不斷創新人才政策，優化人才發展環境，提公升人才服務水平，築巢引鳳，打造粵港澳大灣區人才高地。
“番禺30人才生態”。
真金真情，真心誠意，吸引人才，培養人才
人才政策。 是人才工作的“生命線”
近年來，番禺區大力實施產業人才政策，對人才給予高額補貼，相繼出台“1+4產業人才政策”和“30人才生態”。該政策涵蓋科技產業、專業技能、醫療衛生等行業，不同梯隊的人才，聚焦戰略性科技人才，政策含金量高、針對性強、支撐力強，打造真招真金、真金真誠的人才聚集高地，推動產業發展與人才聚集同頻同共振。
番禺人才生態30“獲創創新領軍團隊獎。
根據《番禺人才生態30條》實施細則，帶隊到番禺發展的創新創業人才，將有機會獲得兩個1000萬元的專案來番禺發展的優秀企業家，最高可獲得500萬元獎勵設立“一事一議”專項機制，扶持為番禺產業發展帶來巨大經濟效益和社會效益的高階人才和團隊，扶持......不設上限
番禺“1+4產業人才政策”實施至“30人才生態”近七年來，番禺共安排人才補貼7億元，支援創新創業團隊和個人7955人，發放人才卡1張10,000 張。
其中，自2022年底“30人才生態”向社會公布以來，共有164名來自科技產業、專業技能、基礎教育、醫療衛生、文化藝術等各行業、不同梯度的人才和團隊獲得4680萬元補貼。
行業人才大會
持續打磨番禺人才工作的品牌
廣州大學城（小谷圍）產業人才大會。
是番禺區精心打造的人才工作品牌。
至今已連續六年成功舉辦。
在每年的人才大會上，精英們齊聚一堂，不僅要獎勵各類人才，還要落地專案。 例如，第五屆廣州大學城（小谷圍）產業人才大會發了1次4億元產業人才補貼啟動廣州大學城國際人才生態示範區（一期）建設; 第六屆廣州大學城（小谷圍）國際工業人才大會兌現30個4000萬元獎勵，用於番禺人才生態高質量發展，啟動大灣區首個國家級未來產業科技園。
第五屆廣州大學城（小谷圍）產業人才大會現場。
據統計，廣州大學城（小谷圍）產業人才大會共安排產業人才補貼7億餘元，培養和支援創新創業團隊和個人7955個，共催生專案436個落戶，助力專案簽約，總投資近30億元; 共抽取了近2名現場觀眾30000人次，近570萬人次，形成以人才大會為代表的系列活動，持續打磨“聚才、成功於象嶼”的人才工作品牌。
番禺區還全力搭建人才平台，支援廣州智匯谷人才聯盟發展，有效暢通資源對接交流渠道，聚焦青年人才發掘，舉辦了青年人才交流、政策推介、投融資對接等200餘場創新創業活動。 以及灣區的研討會，線下參與者超過30,000人。
支援廣州大學城（廣工）科技成果轉化基地提公升創新能力，累計本土化改造專案101個（其中高階人才團隊專案40個），申請技術專利76項，累計超過1項9億元，共轉化新成果77項。 推動粵港澳大灣區（番禺）海創人才科技創新中心重點引進國家級人才團隊，目前已對接企業37家，與5家企業達成服務合作。
“打造第二代”專案
支援青年人才創新創業
讓人才進來。
保留和使用好它就顯得尤為重要。
番禺區展示“引進、培養和保留”。
高層次人才的非凡決心和勇氣。
廣州大學城齊聚一堂。
12所高校，20萬名師生
創新人才、創新產業、創新資源湧現、匯聚
如何結合大學城的人才和創新優勢。
蛻變為番禺高質量發展的動力？
去年10月，番禺上線廣州大學城“造就了第二代”。工程。
專案重點關注傳承家族創業精神的四類青年創業者、走出校園的校友經濟模範群體、具有二次創業經驗的持續創業群體、在各類創業和創業大賽中成績突出的學校創業群體。政府、產學研、研發平台、遠近人才創業創業服務平台三大平台，多維度挖掘、服務、支援青年人才創新創業，全力打造粵港澳大灣區人才高地和世界級大學城。
廣州大學城“二代”專案啟動。
近年來，番禺持續完善人才服務，營造遠近人才發展環境，聚焦人才高頻需求，出台《廣州市番禺區人才公寓管理辦法》，積極推進人才住房專案;
在番禺圖書館、西坊四合院設立廣州番禺人才會議室，以“小客廳”實現“大服務”;
啟動高層次人才服務卡專案，為人才子女提供良好的招生服務，開展高層次人才免費體檢;
積極融入粵港澳大灣區建設，與南沙統籌推進人才互認、跨區域服務共享，為人才提供優質高效的“一站式服務”，給予人才更好的禮遇、更好的待遇和更多的機會。
*：在廣州番禺發布。
編輯：郭逸燕。
評論：詹志成。
發布人：陳偉。