職場就是職場，是工作賺錢的地方，不要指望工作有情感價值。
你幫公司賺錢，公司付錢給你，大家是單純的利益關係。
能夠收穫情感價值是乙個驚喜; 不滿意是常態。
工作就是賺錢，僅此而已。 至於情感價值，就沒有必要期待了。
1.多談價值，少談情感
老闆最大的謊言就是讓你把公司當成自己的家，誰相信就是這樣。
公司是談錢的地方，家是談親情的地方，兩者永遠不能等同。
老闆給你錢是因為你先幫他掙錢，所以他會給你一些積分。 如果你不能幫你的老闆賺錢，他怎麼能自掏腰包為你買單。
公司是乙個非常現實的地方，在工作中要多談價值，能提供多少價值，老闆才會有相應的態度。
老闆沒有義務安慰你，你也沒有權利要求情感價值。
不要在工作中談論情緒，那些都是假的，你的老闆和同事不會像照顧嬰兒一樣照顧你，他們不會照顧你，忍受你。
每個人都在公司工作是為了成長和工資，而不是為了照顧和舒適。
既然你是來賺錢的，就不要指望在情感上得到滿足。
2.同事不是朋友
朋友談感情，同事談興趣。
而乙個人在工作中最大的錯誤就是把同事當朋友。
你傾吐心肺向同事傾訴，但同事卻無動於衷，甚至可能在背後捅你一刀。
其實原因很簡單，你和你的同事有著複雜的利益，雖然今天是朋友，但明天他們可能是敵人。
在利益面前，怎麼可能有永恆的朋友，同事的感情經不起考驗。
再說了，你來公司工作是為了賺錢，不是來這裡交朋友的，別想太多。
同事可以等於朋友，也可以等於敵人，所以同事絕對不是朋友。
3.停止為了工作而要求情感價值
當你進入職場時，請收起自己的無知和幼稚，不要指望有錢有錢就快樂，每天快樂地數錢。
不要在職場上做巨嬰，沒有一家公司喜歡這樣的員工，很快就會被淘汰和拋棄。
不要再在工作中要求情感價值了，那是很不現實的，公司不讓你來玩。
其實大部分工作都是折磨人的，大家獨自面對，沒有人有時間幫你。
真正能解放你的不是你的老闆或同事，而是你自己的力量。
如果你做得好，你會得到更多的錢，你的老闆和同事會仰望你; 如果你做得不好，你得到的錢就會少，你會受到所有人的冷遇。
你能得到的一切，你都要自己爭取。
要想正常工作，首先要調整心態，不要要求情感價值。
寫在最後
對於職場來說，情感價值是虛幻的，但自我價值是真實的。
工作上的不滿，要自己默默消化，沒人能幫你。
成年人必須現實一點，工作就是為了賺錢，不能提供情感價值。