你知道嗎？ 在許多清代影視劇中，巡撫經常擺出高高在上的姿態，毫不留情地批評下屬，甚至下令將其免職斬首，讓人質疑，他們真的有這樣的權力嗎？
我們以知賢為例來說明這個問題。
在清朝，地方官的任命程式是嚴格的，由於地方官是親民的基層官員，職責重大，朝廷對他的任命非常重視。 一般來說，每個省的省長都是來自晉氏或居仁，他們通常是有功有名望的人，少數是通過其他渠道任命的。
按照清制，金石一等前三名學生無需考庭，直接進入翰林書院; 二等、三等金士需要通過朝試，以優異的成績進入翰林書院深造，這些人都是朝廷的人才儲備，而且大部分都是事業順利。
除了進入翰林書院的修士之外，剩下的晉士有兩個選擇：乙個是擔任六部內閣的北京小官，另乙個是被派往各省擔任知府或教師。
大多數時候，來自金石背景的人會被任命為知府。
晉士被任命為地方官時，必須先在部登記並取得任命證書後才能就職，這也意味著地方官的任命權屬於官員部。 新知府在上任前，需要向知府或知府的衙門匯報，否則將無法上任。
總督無權以任何理由阻止地方法官就職，如果出現問題，他將受到官員的懲罰。 至於省長的權力，省長是各省的最高行政長官。
在沒有省長的省份，省長不僅負責軍事和行政事務，而且權力很大。 根據規定，各省的總督將兼任右副總督的職位，因為法律賦予總督監督其管轄範圍內下屬官員的權利。
在清朝，地方官的任命是官員的責任，他們的評估權掌握在總督手中。 對於地方長來說，他們最害怕的就是每三年執行一次的大計畫，因為在這次考核中，他們將受到州長的嚴格審查，並根據他們的政治表現分為優秀、中等和低三個等級。
最好的將被提拔或調動，平均數將繼續保持原來的職位，而較低的人可能面臨被降級、降級或解雇的風險。 雖然對省長的評價是官員的責任，但在實踐中，對省長的評價將對他們的未來產生重大影響。
清朝的年終暗考，是對地方**的嚴厲考核，巡撫在暗中妥協，考核了下屬的能力。 秘密考試的影響力甚至比大計還要大，因為能不能得到總督的表揚，直接關係到**的提拔和留用。
這個權力其實掌握在總督手中，他的話可以決定**的命運。 在某些情況下，例如軍事使用時期或皇帝單獨授予權力的時期，總督對地方官擁有更大的權力，甚至可以當場糾正法律。
這是因為清朝時期中原尚未統一，各地都有反清勢力，朝廷會賦予他們“當場任意決定權”和“無須詔令殺三品以下的文武**”， 在這種情況下，總督有權任命和解雇或糾正不稱職的治安法官。
太平天國起義爆發後，曾國藩率領的湖南集團迅速崛起，逐漸形成了觀賞的局面。 同治初年，曾國藩曾國藩被授予“統籌四省軍事，省長和下鎮全部掌控”的稱號，這標誌著曾國藩有權任免或廢黜其屬。
清朝是乙個高度集權的時代，皇帝擁有至高無上的權力，尤其是在人事權力方面。 清朝的官員已經無法與明朝相提並論，三品以上的上級**的任命權通常不是通過部委，而是由軍機部商議後，由皇帝親自決定。
官任免權僅限於中下層**，就連重要地方的知府、知府也要經過皇帝的介紹制度批准，方可任命。
由此可見，省級省長的人事力量不容小覷。
當然，在特殊時期，總督雖然有任免、罷免、罷免地方官的權力，但一般不會輕易採取行動，而是以**的方式向官員報告。
如果私下裡擅自行事，就涉嫌侵犯官員的權威，這是官場的一大禁忌，沒有乙個州長會傻到這樣做。