金綠能源召開2024年工作規劃會議

務實，邁出好一步，計畫好，打好遊戲。

1月29日至30日，格力在景德鎮召開了為期兩天的2024年工作規劃會議。 本次會議召集各部門領導和骨幹成員共同制定2024年發展規劃，全力推動公司在新的一年裡開好頭。 金綠能源總經理薛俊東等出席會議。

面對複雜的市場環境，2024年如何實現跨越式發展。 在這個關鍵問題上，與會代表以“降本增效”為出發點，發表意見、暢談思路、建言獻策、相互啟發、凝聚共識，科學規劃新一年工作，明確思路和方向，提出具體措施和方法。

會議提出2024夥伴機制，打造從為別人做到自己動車組機制，建立企業、員工、合作夥伴、經銷商等各方事業利益共同體，促進共同經營、利益共享，為金綠能源轉型插上騰飛的翅膀。

會上，金綠能源總經理薛俊東從領導力與團隊成長、管理與流程、增收降本、新產品開發等方面提出了工作指導和具體要求; 指出要注重人才培養，激發每位同事的潛能; 簡化工作流程，提高工作效率; 堅持線上線下渠道並行發展; 資源全面整合; 形成產品體系的閉環。

本次會議以公司2024年經營計畫為基礎，分析判斷行業形勢，發現問題，提出對策，圍繞實際工作明確方向，集思廣益，為新的一年工作打下堅實基礎。 春節不閉，開門！ 2024年已經拉開帷幕，站在新的起點上，金綠能源將貫徹落實會議精神，齊心協力，以“不爭先喜憂參半”為動力，全力打造“不一樣”的金綠能源。