鯤鵬專案
台積電人事變動辭職還是解雇？ 肩負起在美國建廠的責任
台積電人事變動、辭職還是解雇？ 在美國建廠是罪魁禍首！
眾所周知，台積電、三星和英特爾目前是全球三大公司之一，其中台積電無疑是最大的贏家，其科技實力也非常可觀，世界頂級晶圓，幾乎都是台積電生產的，而蘋果、英偉達、高通和美光等半導體廠商也依賴台積電。
正是因為台積電在這一領域的能力，連美國都不得不給它一顆希望之星。 台積電邀請在美國建廠，正值中美晶圓爭端的關鍵時刻。 而這一事件也將對台積電的整體發展產生重大影響。
事實上，在任職期間，張忠謀強烈反對在美國建廠，認為高成本、高稅收和高勞動力成本會嚴重損害台積電的收入和盈利能力。 不過，劉德寅後來被邀請到美國設廠。 後來張忠謀辭職，劉德寅接任，劉德寅和張忠謀顯然有著完全不同的想法，在美國設廠，正是這種想法讓劉德寅走上了不歸路。
一段時間以來，台積電一直在表示，劉德銀將在2024年台積電全會結束時卸任，此舉引發了人們對他離職或公司退出的猜測。 眾說紛紜，非常熱鬧。 如果劉德銀辭職，由魏哲家族接手，台積電顯然會再次易手。
外國已經就此事發聲，其中大多數都把矛頭指向了美國的建築工地。 換句話說，台積電認為"在美國建廠不是一種選擇"。有訊息稱，台積電將斥資400億元在美國建一座最先進的晶圓廠。 我原本以為，通過在美國設廠，台積電可以得到一些補貼和補貼，但沒想到台積電不僅要花錢，還要面臨更多的困難和艱辛，而且"當你看到錢時，你就會抓住它"。
咱們回過頭來看看張忠謀，他曾經說過"美國國內核心不可能成功"他能理解其中的深層含義。 更不用說高昂的建設和運營成本，舊美國"支援"這也意味著人難拆，當地環境不利於外資企業的發展。
台積電的美國工廠目前處於停滯狀態，生產規模已推遲至2025年，實際生產將進一步推遲，主要取決於美國的補貼承諾**以及台積電的承諾和承擔風險的意願。 我不認為外國媒體的觀點是沒有道理的。 如此嚴重的錯誤，不僅會影響台積電的未來，還會危及台積電的生存，劉德銀負有不可推卸的責任。 無論台積電董事長是否有義務，他都必須承擔後果。
現在的問題是，台積電總裁魏浙家是否還有力挽狂瀾。 其實魏哲的家比劉德音年紀大，而張忠澤之所以讓劉德音**，也是因為他太年輕了。 但現在看來，如果魏哲家族**，台積電顯然沒有合適的人選，未來的發展也不會很好。 歡迎留言。