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近日，乙個名叫璐璐的男人面臨兩難境地：他已經39歲了，卻第一次沒有領到年終獎，據說明年還會有進一步的裁員。 這讓他感到焦慮和無助。
璐璐認為，在設定目標時，重要的是腳踏實地，循序漸進，制定可量化的目標資料。 只有嚴格遵守計畫，你才能相對輕鬆地實現你的目標，並在實現目標時增強你的自信心。
他觀察到，這些年沒有裁員的企業寥寥無幾，大企業開始遇到增長瓶頸，而其他網際網絡企業則面臨更大的困難。 雖然還有比很多人都好的工作，但他提醒自己不要冒險，因為如果今天不輪到他，也許有一天會輪到他。 這與個人實力關係不大，而與市場的發展關係較大。
璐璐認為洗牌不是一件壞事，它意味著新的機會將會出現。 他建議積蓄力量，等待機會的到來。
開始規劃我的2024年 他還提醒大家不要過於迷信自己的能力，也不需要在企業裡孤軍奮戰。 他認為，在與開發者大量接觸後，他發現高手很少，大部分都是中等水平。 職場不喜歡老年人，他們害怕中年危機，而這的本質是他們沒有經濟壓力。 只有當經濟真正繁榮時，不工作也沒關係。
璐璐強調，你不應該在職場上亂來。 當你進入職場時，你必須考慮如何為自己做點什麼。 即使只是給學生布置作業，一旦你建立了信譽，你就可以孵化一堆企業。 他認為，最初的積累是最痛苦的，但一旦積累完成，就會變得越來越容易。
對於那些沒有資源的人來說，有必要從做骯髒的工作開始，只有建立信譽，他們才能收取更多的費用。 他提醒大家不要在職場上一事無成，年紀大了再投簡歷，這意味著自己在職場上失敗了。 真正有權勢的人，不會讓自己被動，而是主動出擊。
璐璐認為，在一家公司工作到退休幾乎是不可能的，所以不要在公司裡浪費時間，利用公司的資源來豐富自己的經驗。 熟悉整個企業的操作流程、產品定價和行業資訊，對行業越熟悉，就越能做更多的事情。
他提醒大家，有些人一旦離開這個行業，可能就再也回不來了，等他們康復的時候，可能已經屬於下一群人了。 所以，一定要珍惜工作的機會，如果真的離開，可能活得不好。
璐璐指出，技術優勢無法彌補年齡優勢，尤其是在網際網絡行業，年齡是乙個非常敏感的問題。 他建議不要等到年紀大了才考慮出路。
他表示，即使人們有能力，他們也可能在找工作方面遇到困難。 他認為，我們應該向別人學習，養成儲蓄的習慣，思考如何利用自己的技能來經營我們的個人IP。 同時，重要的是要關注成功的經驗，了解你的同齡人在做什麼。 盡快開始接觸市場和客戶，有流量的時候就去混。
璐璐提醒大家，如果有工作，要珍惜自己的工作，想想自己的未來。 除了技術，你還可以學習營銷、運營、產品、銷售、策劃、文案、公關等領域，說不定可以有第二個春天。 對於那些有發展基礎的人來說，在行業內的其他崗位上工作將是有利的。
他認為，無論你做什麼，你都必須先願意投入其中。 有時候，學習技術不僅僅是做技術，而是要了解這個行業，與行業內的人產生共鳴。 不要認為學習技能是唯一的出路。 只有真正了解行業，了解適合自己的工作，才能做出更好的選擇。
璐璐認為，一旦工作穩定下來，培養自己的興趣並了解自己的熱情是很重要的。 不要總是做你不喜歡的事情，因為時間長了，你很容易對你的工作感到厭倦。 他建議人們不要做讓他們感到壓力的事情。 壓力越大，乙個人就越容易放棄;做自己喜歡的事情會讓你越來越有動力。
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