近日，直播行業後起之秀董宇輝與他所屬的東方選組的矛盾引發廣泛關注和討論。 一方面，董宇輝憑藉其獨特的風格和魅力，為東方精選帶來了巨大的流量和收入，成為集團的核心資產和代言人另一方面，董宇輝也因為高調的言行和個人影響力，與集團其他高管、主播發生不少摩擦和衝突，甚至有傳言稱即將離職。 這是董玉輝“功勳高大，震撼高手”的危機，還是東方選擇CEO孫東旭“切域”太快的失誤？
原新東方高中英語教研負責人董玉輝，因為教育行業“雙減”政策，轉型為直播主播。 2024年6月，他正式亮相東方甄選直播間，憑藉豐富的知識、幽默幽默、感人的故事迅速吸引了大批粉絲和消費者，被譽為“帶貨第一哥”、“帶貨帶貨第一人”。 他的直播間不僅銷售各種產品，還傳播各種文化和價值觀，成為乙個獨特的社交和學習習平台。 他的粉絲稱自己為“婆婆”，對他的忠誠和熱情堪比粉絲圈。 據悉，董宇輝的直播間在短短幾個月內為東方甄選帶來了近100億元的銷售額，佔集團總銷售額的近一半，為集團的業績和市值帶來了巨大的提公升。
不過，董宇輝的崛起，也伴隨著不少爭議和質疑。 一方面，他的直播內容被指責誇大、誤導和抄襲，部分產品質量和效果不盡如人意，引發了部分消費者投訴和退貨。 另一方面，他的個人言行也被認為過於張揚和自我導向，有損集團形象和利益，與集團其他高管和主播不和。 比如他曾在直播間爆料，自己拒絕了1000萬廣告費，被網友詬病為凡爾賽宮、假青高;他還因為該組合的官方賬號沒有提到他的貢獻，與該組合的其他主播發生了口頭爭吵，導致粉絲們淚流滿面。 更有甚者，他也有傳言要離職，引發市場恐慌和股價波動。
面對董宇輝的崛起和爭議，東方甄選集團的態度也是矛盾而微妙的。 一方面，集團對董宇輝的關注和支援是有目共睹的，不僅給予他高管級別的待遇和股份獎勵，還為他提供了專業的團隊和資源，讓他享有相當大的自主權和話語權。 另一方面，集團也對董宇輝的個人影響力和風險感到擔憂和警惕，並不斷培養和推出其他主播，以期用貨形成多元化、均衡的陣容，避免對董宇輝的過度依賴和過度放縱。 在此背景下，董宇輝在集團內部的定位也變得模糊複雜，不僅是核心資產和代言人，更是潛在的競爭對手和威脅。
綜上所述，董玉輝與東方選業集團的矛盾，既是董玉輝“功勳高尚、驚心動魄”的危機，也是東方選業CEO孫東旭“切域”過快的失誤。 在董宇輝看來，他的成功和爭議源於他的個性和才華，而他的直播內容和風格不僅是他的長處和特點，也是他的侷限和缺陷。 他既要保持自己的風格和魅力，又要注意調整自己的言行和觀點，避免給自己和團隊帶來不必要的麻煩和負面影響。
在東方選業集團看來，他們的矛盾和擔憂也源於他們的策略和利益，他們的支援和克制，不僅是對董宇輝的認可和鼓勵，也是對董宇輝的控制和防範。 他們需要充分發揮董宇輝的價值和作用，同時也要注意維護和協調董宇輝與集團其他成員之間的關係，避免內耗和**情況。 總之，董玉輝和東方選組的矛盾，是雙方都需要反思和調整的博弈，也是雙方都有機會、有空間的合作。 只有在相互理解和尊重的基礎上，才能實現雙贏和共贏。