2024年軍文面試規則有新變化，考生一定要注意！

新形勢！2024年軍文面試規則有新變化，考生一定要注意！

參加軍人文考的考生，需通過筆試、面試、體檢、政治考試後方可錄用。 其中，面試環節由用人單位或其上級單位組織實施，主要考核應聘者的業務知識和專業技能。 面試分數佔總分的40%，因此面試在軍隊的文職招聘過程中起著重要作用。

一般來說，軍文面試之所以困難，原因有三：一是軍事工作缺乏常識;二是實際操作和專業知識;三是評委異想天開的提問和後續提問;第四，模組化面試形式。 一理論：模組化面試理論 兩大體系：面試抽樣體系和心理測試體系 三類題庫：常識、軍事常識、專業知識和實戰 四大模組：自我意識、崗位能力、專業知識與技能、舉止風度 五大能力：語言表達能力、學習創新能力、靈活應變能力、邏輯思維能力、團隊協作能力 六大標準： 1答案的準確性;2.實用規範;3.語言流利;4.形象與氣質的匹配程度;5.工作適應能力、創造力和責任感;6.致力於堅定的國防思想。 一般而言，我們在回答考官提問時，要把對國防的認識和準備為軍隊服務，提前了解軍隊、所申請的單位、所應聘的崗位，有針對性地進行準備，系統地了解部隊的歷史傳統、所承擔的使命和任務， 甚至是單位中的新事物。若對軍民有任何意向或疑問，歡迎留言或私訊喔！