關於延遲退休的爭議，網友質疑是為了錢，你怎麼看？
年滿55周歲，專業水平較高的女教師，可申請延期退休！ 他不確定自己是否因為自己的原因推遲了退休。 我在一家機構工作，現在是一名高階公務員，所以我應該在明年八月退休。 我還沒成家，還沒接到照顧孩子的任務，其他同齡人也都退休了，所以我正處於這個臨界點！
有人說，如果我在2024年以後退休，就按照退休人員來計算，如果我在2023年退休，就按照公務員來計算。
一位老師說：“我打算今年9月55日推遲退休，等我回家，我的生活沒有規矩，我沒有任何興趣，不如工作。 “真是太幸運了！
而現在，退休年齡越大，退休年齡越大，退休年齡越大，退休年齡越大！ 一般來說，晚退休工資高，新工資高！
其實大部分女教師想延期退休是很正常的，因為她們不是那麼容易當的，比如我姐姐，48歲，還沒達到副主任醫師的級別，大家都說她是副主任醫師。 她說很多年輕人被選中，這讓我覺得她有點著急。
在這裡，我想提醒所有教育工作者，頭銜只是乙個外在的東西，不要太當真！ 做乙個簡單的計算，你就可以理解了：假設你25歲上班，男女平均年齡在55到60歲之間，服務年限35年。 從副主任醫師開始，他比基礎學生多掙1100元，一年12000元，35年多42萬元！ 在普通晉公升方面，中層職位需要10到15年，校長和副職位需要25到30年。 按照每月7000元的退休金，一年可以多拿到8萬元，十年後就是80萬！
退休和非退休工資相差4000多，為什麼教師寧願領幾千元的工資也不願推遲退休？ 他的信就是最好的證明。
不知道其他地區的情況如何，比如山東德州，55歲以上的教師和高年級專業的教師可以按照規定辦理退休手續，也可以辦理5年以上的手續。
兩者的差額是工資，如果是延遲退休，是正常工資，如果是退休，是五千美元。
儘管存在差異，但絕大多數女教師選擇以自然的方式退休。 雖然他現在的工作輕鬆多了，但當他想到自己每天要做的事情時，他有一種逃離學校的衝動。
其實，老師乙個人對付學生、備課、批改作業、輔導學生並不算太難，但真正讓人頭疼的，卻是不斷的“做材料”來應對上級的考核。
所謂“製造”，就是因為他們在正常情況下根本沒有作用，比如“優秀學生培養計畫”、“備案”、“家訪計畫”等等，都是在加班加點處理各種檢查考核。
很多老師主要是在做這種無意義的事情，明知沒意義，但是還是想去做，畢竟很多大學都是根據作業質量來評分的。
下屬知道“欺詐”嗎？ 相信他們都明白這一點，畢竟大部分高層領導都是從底層爬上來的，他們怎麼可能不明白前線的情況呢？
有時候，當我讀到這位小老師的遺言時，我感到非常心碎，想大聲喊出：讓老師自由，不要再浪費時間做沒有意義的事情。