稅收優惠補貼政策助推重點群體就業新篇章

隨著中國經濟的持續增長，人們越來越重視支援關鍵群體。 **出台了新的稅收優惠補貼政策，以鼓勵企業招聘重點群體。 這項政策為企業提供了切實的支援，並有助於推動經濟發展和社會公平。

根據政策規定，公司招聘到符合國家重點人群標籤且可追溯繳納社保的員工，即可申請稅收優惠和補貼。 最高補貼金額可達23400元。 該政策已延長至 2027 年，讓企業有足夠的時間利用該政策。

誰是需要關注的人群？

1.包括已進入國家扶貧發展資訊系統的已登記貧困人口;

2.失業登記半年以上人員，應當在人力資源和社會保障部下屬的公共就業服務機構登記。

3.未在家庭就業的勞動年齡登記失業人員，享受城鎮居民最低生活津貼。

4.在大專院校就讀並在畢業當年內完成學業的畢業生。 （高校畢業學生是指在普通高等院校或**高等學校接受高等教育的學生。 畢業年份是指在一年的時間內完成學業，即從1月1日至12月31日。 )

企業可以與招聘的重點人員簽訂一年以上勞動合同，依法為員工繳納社會保險，申請稅收優惠。 這一政策的實施，將有助於減輕企業負擔，提高企業競爭力，同時為重點群體提供更多就業機會，促進社會穩定發展。

每人每年額度6000元，最高可增加30%。 窮人可以享受長達36個月的稅收優惠。 在此期間，增值稅、城市維護建設稅、教育附加、地方教育附加和企業所得稅優惠將逐步扣除。

這一政策不僅促進了重點群體的就業，也為企業提供了更多的發展機會。 通過公司的支援和鼓勵，越來越多的企業積極參與社會經濟發展，為整體經濟的繁榮做出貢獻。 重點群體就業問題得到有效緩解，人民生活水平也得到改善。

總之，此次稅收優惠補貼政策的出台，是鼓勵企業招聘重點人才、促進經濟發展和社會公平正義的積極舉措。 我們相信，在企業和企業的共同努力下，這項政策將取得良好效果，為建設更美好的社會做出貢獻。