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2月15日，網友曝光。

河南許昌胖東來美食城員工。

靜靜地蹲下來品嚐麵條後。

用未洗過的筷子在鍋中攪拌。

引起關注。 2月16日，胖東來回應：

Food City員工為員工做飯。

沒有按照標準品嚐”。

終止有關雇員的僱傭合同。

但是，這次的處理結果。

也引發了網友的熱議。

不少網友認為處罰太重了。

不合理”。

2月19日凌晨。

胖東來貿易集團深夜發布了乙份長達13頁的報告。

調查員工品嚐情況。

涉事員工不會被解雇，可以調動。

在長達13頁的調查報告中，再次回顧了員工“嘗”事件，並從四組治療方案中共同討論了兩個投票方案，並附上了最後兩個投票方案的具體原因。

方案一：員工對嚴重違紀行為解除勞動合同，並給予賠償; 主管保持原來的治療效果; 火鍋攤關門了。

方案二：員工減至三個月學習，調離崗位，轉入非食品加工崗位; 主管維持原來的處理結果，火鍋攤關門。

經過最後的投票，民主決議的結果是第二個計畫，涉及的員工被調整到自己的崗位上，但他們能夠繼續在胖東來工作。

調查報告的後半部分主要集中在事件發生後制定的一些改進措施和工作要求，以及一些現場陳述和與會人員小組討論的總結。

發東來貿易集團有限公司，總部位於河南省許昌市，成立於1995年3月，業務涵蓋專業百貨、電器、超市。 胖東來百貨在許昌市、新鄉市等城市擁有30多家連鎖店和7000多名員工。 胖東來一度因為良好的員工福利、良好的產品質量控制和售後服務而在全網走紅。

合成 |胖東來事業群、九派新聞、白鹿**、上游新聞。

*：編輯部。