為什麼近兩年有不少“彈性員工”“被迫”返還社保?

Mondo 社會 更新 2024-03-03

在這個不確定的時代,作為一名靈活的工作者,我深深地意識到生活帶來的挑戰和機遇。 最近,我一直關注乙個現象,即許多像我這樣的靈活工作者選擇提取他們的社會保障繳款。 這個決定聽起來可能令人難以置信,畢竟社會保障作為一項基本的社會福利,對我們每個人來說都非常重要。 但為什麼這麼多人選擇放棄呢? 讓我分享一下背後的原因。

過去幾年,全球經濟受到疫情的重創,許多行業受到前所未有的打擊。 對於我們這些靈活工作的人來說,收入的不穩定進一步加劇了生活的不確定性。 我有幾個朋友,在疫情之前,他們乙個月可以輕鬆賺到1萬多元,但現在,他們的收入幾乎減半了,生活成本也沒有相應下降。 在這種情況下,每個月都要獨自承擔社保費用,實在是太難了。

更令人不安的是,社保的支付方式對我們越來越不友好。 過去,我們可以通過一些第三方公司進行支付,雖然有一定的風險,但至少可以減輕一些負擔。 然而,這種方法現在受到嚴格限制,甚至可能涉及非法。 我曾嘗試自己直接向社會保障繳款,但這非常複雜。 我走遍了各個部門,花費了大量的時間和精力,最後遇到了各種障礙,比如系統公升級導致的扣款,無法正常計算平均工資。

除了這些迫在眉睫的擔憂之外,我和我的許多同齡人開始重新考慮社會保障的價值還有乙個更深層次的原因。 也就是說,關於推遲退休年齡的討論越來越多,社保**的壓力也越來越大。 我們開始擔心,當我們達到退休年齡時,我們是否真的能夠享受到我們應得的福利。 如果退休年齡被推遲,那麼我們將不得不支付更長的時間的社會保障,但我們可以領取的時間可能會大大縮短。

面對這些現實世界的挑戰,我開始懷疑是否還有其他方法可以確保我的未來。 我並不是想完全放棄社會保障,但我正在尋找一種更合理、更可持續的方式來應對未來的不確定性。 當我與其他同事交談時,我意識到我並不孤單。 很多人在為生活而奔波,同時,他們也在為自己的未來而努力和努力。

面對這樣的困境,我認為最重要的是保持開放的心態,積極尋找解決問題的辦法。 例如,我們可以通過提高個人技能和使收入多樣化來加強我們的經濟基礎並減少我們對單一收入的依賴**。 同時,我們也希望為靈活員工提供更多的支援,比如簡化社保繳費流程,提供更靈活的繳費方案,兼顧靈活動工的特殊性,為我們提供更多的社保。

在這個充滿挑戰的時代,靈活工作者需要更多的支援和理解。 不是我們不想繳納社保,而是我們正在尋找一種更可行的方式,在現實的壓力下生存。 我希望通過我的分享,讓更多的人了解靈活工作者的困境,也希望能激發更多關於如何改善我們群體生活條件的討論和行動。 畢竟,乙個社會的進步不僅體現在巨集大的經濟數字上,還體現在對每個人的關心和支援上。

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