重寫的文章：
認知差距使得許多來自中下層階級背景的人終其一生都在相似的圈子裡徘徊。 從學習到工作，從工作到退休，他們被家人、老師、朋友和同事包圍著，有著相似的社會層次和認知類別。 彷彿被無形的界限所束縛，他們在這個難以跨越的圓圈裡兜兜轉轉。 這並不是因為他們缺乏突破的機會，而是因為他們缺乏突破的意識。
這種認知是對社會深層規律的洞察，是對社會執行機制和規律的把握。 經過多年的觀察，中下層階級背景的人雖然可以通過社會經驗和自我反省，或許能瞥見一兩個，但這樣的機會並不大，需要很長時間才能沉澱出來。 當大多數人意識到這一點時，他們往往已經步入中年，他們的體力、精力和思維能力已經開始下降，遭受所謂的中年危機。
根據周錦濤的說法，乙個人一生中只有少數重大的財富機會。 到了中年，前兩個機會可能已經錯過了，剩下的機會變得渺茫。 更令人遺憾的是，有些人，即使已經五六十歲了，仍然對管理社會的規律感到困惑。 而那些在20多歲的時候，通過個人努力就能達到高認知度的人，雖然存在，但像星星一樣稀有而珍貴。
與中下層階級的人不同，中上層階級背景的人通常在年輕時就對社會的規則和真理有深刻的理解。 他們從小就接受社會認知訓練，周圍有豐富的資源和實踐機會。 這使他們有足夠的知識和能力來應對生活中的關鍵時刻。
當然，我們絕不能被新聞中描繪的富二代、二代官員的形象所迷惑，以為他們都是君子。 事實上，在現實生活中，與我共事的那種人往往非常優秀和勤奮。 他們經常出現在新聞中，因為他們的行為符合底層人群的心理期望。
優秀的富二代和官二代各有特點和價值觀，就像底層的普通人一樣。 但不可否認的是，中上層階級的人在認知水平、生活經歷和視野上往往遠高於底層，他們更早地領悟了社會的真相。
然而，僅僅存在差距並不足以引起關注。 真正令人擔憂的是認知的固化。 來自中下層階級背景的人傾向於接受大量未經篩選的、經過驗證的想法和文化，這些想法和文化塑造了他們的認知和行為模式。 他們可能過分強調節儉、人際關係和物質滿足，而忽略了其他更重要的方面。
這種刻板的認知模式使他們難以接受新的想法和認知方式。 他們更傾向於本能和情緒反應，而不是邏輯和理性思維。 因此，網際網絡上充斥著激發本能和情感的內容，很少激發邏輯。
要改變這種狀況，中下層階級的人需要主動拓寬視野，接受新的想法和認識方式。 他們需要發展自己的邏輯思維能力，擺脫本能和情感的束縛。 只有這樣，他們才能突破認知障礙，走向更廣闊的人生道路。