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年,政府退休人員的過渡性養老金按28年繳納計算,他們每月能拿到3000元嗎?
2024年政府退休人員可以認定為視同繳費期,因為2014年10月之前的工作年限可以認定為視同繳費期,那麼辦理退休手續後,政府退休人員可以領取過渡性養恤金待遇,如果視同繳費期為28年,過渡性養恤金可以是3000元?
在離退休人員過渡性養老金的計算中,個人的平均繳費指數不同,退休地的養老金計算基數和過渡係數不同,可計算的過渡性養老金也不同,此外,不同地區的過渡性養老金,計算方法也略有不同。
在視同繳納28年的情況下,如果個人的平均繳費指數、退休地的養老金計算基數、過渡係數都比較低,可計算的過渡性養老金也比較低,基本達不到3000元,那麼以上3個資料到什麼標準,退休人員的過渡性養老金能達到3000元?
假設個人的平均貢獻指數為 12、退休地養老金計算基數為7500元,過渡係數為1在2%的情況下,離退休人員的過渡性養老金可以達到3000元以上,按照上述資料計算,可以領取過渡性養老金僅7500*12*28*1.2% = 3024 元
由此可以看出,領取工資28年的退休人員,每月有3000元的過渡性養老金,其他三個資料不能太低,如果其他退休人員的資料比較低,能拿到的過渡性養老金不會達到3000元。
簡單來說,2024年退休的機關事業單位人員,有28年的視定繳費年限,但過渡性養老金未必能達到3000元,因為除視定繳費年限外,個人平均繳費指數、退休地的養老金計算和繳費基數, 過渡係數等會影響過渡性養老金的待遇。
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