企業招聘重點人才群體稅收優惠政策2024稅務百科

Mondo 財經 更新 2024-03-05

2024年,將實施備受關注的稅收優惠政策,旨在進一步激發特定群體的創造力和活力,為他們提供更多實現財富的機會。

該政策將主要使以下關鍵群體受益:

1.將貧困人口納入國家扶貧監測和鄉村振興資訊系統,加強扶貧攻堅,促進鄉村振興;

2.對失業半年以上人員向人力資源和社會保障部登記,幫助他們重新融入就業市場,改善就業機會;

3.享受城市最低生活保障的零就業家庭和家庭成員,特別是勞動年齡的家庭成員,以支援他們獲得更好的就業和收入**;

4.應屆大學畢業生,支援他們順利進入勞動力市場並獲得就業。

其次,我們需要知道企業在什麼情況下可以申請重點群體退稅補貼?

1.確認該員工是已登記的窮人,以證明他或她符合**確定的關鍵人群範圍;

2.確認與員工簽訂了一年以上的勞動合同,表明公司與員工之間有穩定的勞動關係;

3.確認公司已為員工購買了社會保險,並遵守相關規定。

稅收支援和補貼企業吸收上述符合條件的人員,可享受每人每月最高650元的補貼,最長連續支援期為3年,累計最高補貼金額可達23400元。 無論企業規模大小,補貼金額都可以根據實際情況計算。

假設企業招聘脫貧人員100人,按每年7800元計算,100人退稅扣除額為7800元=78萬元。 由於該標準可連續三年扣除,總額可達234萬元左右。 考慮到員工流動性,根據經驗估計可扣除的金額約為 18720,000元(以實際申報和批准為準)。

但是,申請此類補助金的公司可能會遇到以下問題:

成本高:補貼針對的是企業而不是員工,這可能導致員工合作程度低,因為他們可能無法直接從中受益;

高閾值:街道辦事處的配合程度可能較低,人力篩選時間可能較長,增加了申請難度;

高遺漏:企業只能動員在職人員參與申報,而不能動員已經離開公司的人,這可能導致資訊不完整和缺失。

為避免這些問題,您可以選擇由第三方專業報告機構處理

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