長沙晚報記者顧晨，胡恩南，全**記者，李鐵橋。
3月4日，長沙黃花國際機場。 候車大廳裡，一名身材瘦弱、個子不高、臉上掛著笑容的女警官，正在和幾名來湖南洽談業務的南韓遊客核實相關資訊。 幾分鐘後，商務代表團的乘客辦理了所有出入境手續，並向女警官豎起了大拇指。
這位女警官就是2023年“38紅旗手”稱號的獲得者——湖南出入境邊防檢查站長沙出入境邊防檢查站第三隊值班政治指導員孫偉。
外語專家“擦亮全國最美名片”。
3月3日零時25分，孫偉正帶隊對一架從南韓入境的航班進行邊防檢查。 突然，前台檢查員報告說，南韓領隊找不到團體簽證。 由於團員年齡大，一聽說找不到團簽，可能被原來飛機退回，都焦急地圍住團長大喊大叫。 一時間，候車大廳的秩序被打亂了。
發現這種情況後，孫偉立即上前用流利的韓語問道。 焦急的隊長眼睛一亮，彷彿找到了救星一般，連忙把隊牌意外丟失和可能丟失的事情告訴了孫偉。 了解情況後，孫偉耐心安撫，並立即聯絡航空公司幫忙找。 由於及時發現和妥善處理，問題得到了圓滿解決。 南韓旅行團離開時，一位南韓遊客對孫偉說：“姑娘，你不僅韓語說得地道，而且態度和藹。 長沙好，中國好！ ”
17年來，孫偉高效、專業、友好、友好的服務得到了廣大出入境旅客和服務使用者的一致好評。 當被問及秘訣時，孫偉笑著說：“我們在國家口岸工作，代表著國家的形象，多用心，多用心，多用心，多用心，中外出入境旅客會更加認同我們的國家。 ”
因為精通韓語、日語、英語，自入伍以來，孫偉主動擔任派出所的外語教師，編纂《邊檢現場南韓日常口語30句》，錄製外國聲音**，幫助一線民警掌握口岸常用外語。
調查大師“保護港口的安全和順暢流動”。
2007年畢業於大連外國語大學韓語和日語專業，成為長沙港的一員。 她開始沉浸於各種學習資料中，一路追趕、超越，迅速成長為團隊中的業務領導者。
證據已經很清楚了，我建議你盡快解釋你的問題！ 面對眼前的鐵證，嫌疑人公尺在短時間內就抵擋不住壓力，對自己的違法行為供認不諱。
這是今年1月27日發生在長沙邊檢站執法區的一幕。 孫偉再次憑藉豐富的經驗，破獲了一起非法越境（邊境）的案件。 就在幾分鐘前，孫偉一眼就看出了嫌疑人詭辯中的細微破綻，並以此為突破口，成功突破了自己的心理防線。
沒有孫偉找不到的線索，也沒有孫偉解決不了的案子。 這是孫偉的同事對她的評價。 正是因為實力，她才想做強、更認真，孫偉會利用服務空隙，關注其他口岸緝私工作的動態，結合長沙港的實際情況，總結細化了“三加強”和“兩觀兩檢”的工作方法， 並在全省各邊防檢查站推廣應用。近年來，孫偉帶領三個值班隊伍查獲違法違規案件近百起，用不懈的“鑽”、踏實“為國家港口築下了堅實的防線。
“女頭鵝”帶領團隊奮力拼搏。
由於工作成績突出，孫偉先後獲二等功1項、三等功2項，先後被授予國家公安機關全警實戰訓練標兵、第二屆“國民警衛隊”提名獎、國家移民管理局黨員警察突出成果、湖南省38紅旗手等榮譽。
作為經理，你不能只是在工具箱裡放一把錘子，否則一切看起來都像釘子一樣。 這是孫偉在思想政治雲課堂上分享的一句話，也是對她多年帶隊經驗的總結。 她就像乙隻飛翔的大雁，帶領著團隊努力工作。
去年10月，借調期滿的警官小龍從中安局回到基層。 因為長期不在一線，對業務非常陌生，面對各種值班旅客，他總是習慣性地拿起對講機，叫“孫嬌”。 團隊的其他成員總是在背後嘲笑他，結果他變得沮喪。 孫偉得知後並沒有指責他，而是耐心地和他交談，一方面為他制定了學習計畫，另一方面為他找了一位熟練的師傅，幫他重新打下生意基礎。 今年1月初，小龍順利通過了初級督察考試，逐漸從新手變成了有一定業務基礎的督察。
在孫偉的帶領下，三名執勤警員士氣高漲，成績斐然。 團隊獲省部級以上表彰4項，被國家移民管理局記錄為集體二等功勳，1人被公安部授予優秀青年警官稱號，1人獲評“100名新警員在崗功”， 4人擔任值班組領導職務。