課程大綱:
商業模式的計量經濟學建模。
客戶畫像測量模型的設計與應用。
客戶需求測量模型的設計與應用。
客戶價值測度模型的設計與應用。
商業模式計量經濟學模型的設計與應用.
數字戰略的計量經濟學建模。
商業戰略計量經濟學模型的設計與應用.
人力效率管理指標計算的設計與應用.
運營成本控制模型的設計與應用。
綜合補償控制模型的設計與應用。
數字組織的計量經濟學建模。
數位化組織結構模型的設計與應用。
數位化工作測量模型的設計與應用.
數字薪酬與工時定價模型的設計與應用。
數字效能時間測量模型的設計與應用.
員工激勵與效率測度模型的設計與應用.
運營單位、行為準則和流程系統之間的關係鏈。
活動標準計量建模。
認知推理操作模型的設計、構建、測量與應用。
標準操作量化模型的設計、構建、測量和應用。
精益勞動計量經濟學建模。
工作價值衡量分析。
人才畫像的計量經濟學分析。
職業認知技能評估。
人員和工作匹配技術評估。