今年以來，郎溪縣科技經濟和資訊化局堅持把幹部隊伍建設作為一項重要任務，牢牢把握“學習思想、強化黨性、講實踐、再創佳績”的總要求，背誦“學、思、做、 和回暖“，為打造一支高素質的專業化工作隊伍，助推科技、經濟、資訊高質量發展奠定堅實基礎。
日常生活中的“習”，全面深入的學習，精準對標和表對標。 局依託中央組學習、“三會一課”、主題黨日活動、“郎溪先鋒”等載體，採取線上學習習與線下學習習相結合，個人自學與集中學習習相結合，組織黨員幹部認真學習習，引導黨員幹部不斷築牢信仰基礎， 補充精神鈣，鍛造思想的靈魂。
在工作中思考“，聚焦主責主業，細化工作措施。 明確推動事業發展的發展思路，全面梳理當前不同層次、不同分類的企業有效優惠政策，制定《郎溪縣企業優惠政策清單》，配合屬地和服務機構向企業“上門”專項活動下達政策，發放《企業優惠政策彙編》350餘份在郎溪縣”。依託“安徽企業通”平台，強化“免申請享受”，按照最低“粒度”細化政策，進入“安徽企業通”平台。 建立企業庫，根據行業、規模等，將享受過企業優惠政策的企業全面進入“安徽企業通”平台，根據企業特點，將政策標準、適用範圍等資訊呈現給企業，實現企業政策需求的精準匹配。 截至目前，我局已在“安徽企業通”平台進入優惠企業政策服務21項，現金金額2564項74萬元。
做“常”，強化責任，主動作為。 通過黨員先鋒崗、黨員責任區、兌現承諾等方式，引導黨員立足崗位爭創一流，做好培訓教育，今年新增規模以上工業企業57家，共計355戶持續推進規模以上工業企業數位化轉型，覆蓋率達527%；圓滿完成規模以上規模以上製造企業研發活動、研發機構和創新成果的“三通”任務共培育省級工程技術研究中心2家，省級“專精特新”冠軍企業3家，省級專精特新企業44家，省級專精特新冠軍企業4家，國家級專精特新小巨人1家，規模以上工業企業共計187家進行數位化轉型， 國家級綠色工廠2家，省級綠色工廠2家，數位化車間10家，企業技術中心10家。
“溫暖”在民心，聚焦中心焦點，為民生辦實事。 真正招實實在的措施幫助企業解決實際問題，組織黨員幹部、業務骨幹定期走訪各類企業，嚴格執行《郎溪縣企業服務行動計畫》，實現規模以上工業企業全覆蓋，形成“集、派、 解決和反饋“的企業訴求，進一步推出”習智智“服務品牌。今年以來，共受理企業申訴問題45件，問題完成率100%，企業滿意率100%。 （陳亮）。
*：安徽經濟網。